18 ott
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DRD Recruiting
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Imola
18 ott
DRD Recruiting
Imola
Per importante impresa edile specializzata nella realizzazione e nel rifacimento di coperture edili, nella bonifica e nello smaltimento dell'amianto e nell'installazione di impianti fotovoltaici, siamo alla ricerca di un una:È pronto/a a candidarsi?
Si assicuri di aver compreso tutte le responsabilità e i compiti associati a questo ruolo prima di procedere.La risorsa gestirà il coordinamento operativo dei cantieri, garantendo il rispetto delle tempistiche, degli standard qualitativi e delle procedure di sicurezza.
Sarà il punto di riferimento per le squadre operative e fungerà da collegamento tra il personale in cantiere, il Tecnico di Cantiere e l'ufficio tecnico/project management.La risorsa gestirà:Organizzare e coordinare le squadre di lavoro, distribuendo le attività e monitorando l'avanzamento delle lavorazioni.Pianificare gli interventi e programmare le attività con alcuni giorni di anticipo, assicurando il rispetto delle scadenze.Preparare il cantiere, verificando la disponibilità di materiali, attrezzature, mezzi e documentazione necessaria.Verificare la corretta predisposizione delle misure di sicurezza, vigilando sul rispetto delle procedure e sull'utilizzo dei DPI.Monitorare la qualità delle lavorazioni, i tempi di esecuzione e l'impiego delle risorse.Gestire gli imprevisti operativi e le eventuali criticità legate alle condizioni meteorologiche o all'organizzazione delle attività.
Mantenere un costante raccordo con il Tecnico di Cantiere e gli uffici aziendali, condividendo aggiornamenti e necessità operative.Coordinare le attività di disallestimento, pulizia e chiusura del cantiere.Supportare operativamente la squadra nelle lavorazioni,
quando necessario.Diploma di scuola secondaria superiore o titolo equivalente; non è richiesta la laurea.Esperienza pratica maturata direttamente in cantieri edili, preferibilmente nei settori delle coperture, della bonifica e dello smaltimento dell'amianto e dell'installazione di impianti fotovoltaici.Esperienza nel coordinamento e nella gestione di squadre di lavoro.Autonomia organizzativa e capacità decisionale nella gestione delle attività quotidiane di cantiere.Capacità di pianificazione, monitoraggio delle tempistiche e gestione degli imprevisti.Conoscenza delle principali procedure di sicurezza in cantiere e attenzione alla qualità delle lavorazioni.Buone capacità comunicative e attitudine al coordinamento tra squadra operativa e ufficio tecnico.Disponibilità a lavorare in quota e a effettuare trasferte, anche di più giorni, sul territorio nazionale.Patente C considerata un requisito preferenziale.Sede di lavoro:Imola (BO), con cantieri prevalentemente in Emilia-Romagna e trasferte occasionali in Veneto, Toscana e altre aree del territorio nazionale.RetribuzioneRAL: range indicativo 4 euro, CCNL EDILIZIABonus variabile: eventuali premi e riconoscimenti economici legati alle trasferte, da approfondire in sede di colloquioBenefit: indennità sostitutiva della mensa riconosciuta in busta paga e sistema di welfare aziendale.
Eventuali ulteriori agevolazioni saranno valutati in funzione del profilo.La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo.Processo di selezioneTutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.Diversità e inclusioneL'azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali.
xysqume La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell'Art.
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📌 Capocantiere Edile – Coperture, Amianto E Fotovoltaico-31179.01.Ld (Imola)
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📍 Imola