In Job S.P.A. - Career Center di Milano, ricerca per Milexia Italia spa, azienda fondata nel **** dalla fusione di 4 distributori locali affermati operanti sul territorio nazionale dal **** nel settore della componentistica elettronica, ricerca un/una INSIDE SALES/BACK OFFICE COMMERCIALE che sappia unire precisione operativa a capacità relazionali.Si candidi (facendo clic sul pulsante apposito) dopo aver controllato tutte le informazioni di lavoro riportate di seguito.La persona che stiamo cercando gestirà:Gestione pre e post venditaGestione della richiesta di quotazione ai fornitori (Europa, Asia e America)Predisposizione di preventivi ai clientiGestione Back-Order, resi e problematiche di consegnaRelazione costante con clienti e fornitoriRelazione con tutti i dipartimenti aziendaliIl profilo ideale:Esperienza di almeno 5 anni in un ruolo commerciale come Inside Sales o Customer ServicePreferibile, ma non essenziale, la provenienza dal mondo dei rivenditori di componentistica elettronica e la conoscenza di clienti del settore Military & Aerospace.Buona conoscenza della lingua ingleseSoft skills che fanno la differenza:Competenze relazionali ed orientamento al clienteBuone capacità comunicative, attitudine al problem-solving e flessibilitàDeterminazione, affidabilità e precisioneCapacità di organizzare autonomamente il proprio lavoro e di lavorare per prioritàContratto: inserimento a tempo indeterminato diretto in aziendaInquadramento/livello: III° livello CCNL Commercio TerziarioRAL: entro i € ****** in base alla seniority del candidatoOrario di lavoro:



Full Time da lunedì al venerdì, dalle ore 9:00 alle ore 18:00, con flessibilità orariaEventuali agevolazioni: Premio incentivo € ***** annui al raggiungimento dei KPI, Welfare aziendale € ***** e Buoni pasto da € 8.00.Autorizzazione Ministero del Lavoro n **** - SG del 26/11/2004.La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. ****** e L. ******) e a persone di tutte le età, nazionalità, orientamenti sessuali, identità di genere, condizioni personali e background.
Valutiamo le candidature esclusivamente sulla base delle competenze, dell'esperienza e delle qualifiche richieste per il ruolo, promuovendo un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle diversità.
Eventuali dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali (Regolamento UE ******** - GDPR).
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, i pensi politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura.
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