NTWK, azienda italiana operante nella ricerca e selezione del personale, si occupa di soddisfare le necessità dei clienti offrendo servizi personalizzati. Per società di consulenza ingegneristica in Italia, cerchiamo un attuale Addetto/Addetta alla Segreteria Tecnica e Reception . Si tratta di una posizione prevalentemente amministrativa e organizzativa , adatta a chi è molto preciso, ama lavorare con documenti e dati, ma ha anche una componente di contatto con il pubblico attraverso le attività di reception. Principali attività Gestione documentale Protocollazione della corrispondenza in entrata e in uscita; Registrazione e classificazione dei documenti secondo le procedure aziendali; Smistamento della documentazione; Archiviazione cartacea e digitale. Reception Accoglienza di ospiti e visitatori; Gestione del centralino telefonico; Organizzazione di viaggi e trasferte (trasporti e alloggi); Prenotazione delle sale riunioni; Gestione delle prenotazioni degli automezzi aziendali. Requisiti richiesti Appartenenza alle categorie protette (L.
68/99); Diploma o laurea; Ottime capacità di organizzazione, analisi e classificazione dei dati; Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office 365; Precisione e attenzione ai dettagli; Propensione all’apprendimento continuo; Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team; Conoscenza base della lingua inglese. Costituiscono un plus: Excel avanzato Word avanzato Microsoft Access Laurea in Lettere o Filosofia Benefit Contrattuali Buoni pasto da 10 € per ogni giorno di presenza. Smart working: 2 giorni al mese . Aziendali (rinnovabili annualmente) Assicurazione sanitaria estesa all’intero nucleo familiare (partner e figli). Assicurazione infortuni H24. Assicurazione Long Term Care (LTC). Permessi aggiuntivi per visite mediche rispetto a quanto previsto dal CCNL. Retribuzione RAL compresa tra 29.000 € e 32.000 € , in base all’esperienza e alle competenze CCNL: Imprese Edili Sede di lavoro: Verona
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.