Per il nostro ipermercato di Crevoladossola (VCO) siamo alla ricerca di una/un RESPONSABILE DEL REPARTO PESCHERIA che garantisca il funzionamento quotidiano del reparto, che raggiunga gli obiettivi di fatturato, di produttività e di marginalità assegnati.
Dato che un elevato numero di candidati potrebbe essere interessato a questa posizione, si assicuri di inviare il suo CV il prima possibile.
Le principali responsabilità saranno
Estione in autonomia del reparto;
Gestione del conto economico di reparto;
Raggiungimento dei KPI;
Coordinamento e formazione del proprio team;
Pianificazione degli orari del gruppo di lavoro;
Gestione e supervisione ordini;
Controllo qualità e controllo banchi;
Cura dell'assortimento e dell'allestimento dei prodotti;
Garantire un'esperienza di vendita competente.
Requisiti
Ricerchiamo persone che abbiamo maturato esperienza nella gestione di gruppi di lavoro numerosi e siano orientate al raggiungimento dei risultati.
Si richiedono capacità organizzative, problem solving, orientamento alla clientela,
uno stile di leadership motivante ed ingaggiante, concreta motivazione all'apprendimento e capacità di analisi dei dati.
È inoltre gradita esperienza pregressa nel settore GDO ed un'approfondita conoscenza tecnica dei prodotti trattati.
Offriamo
Contratto di lavoro a tempo determinato della durata di 12 mesi, full-time. xysqume L'assunzione è finalizzata alla successiva stabilizzazione del rapporto di lavoro a tempo indeterminato.
Inquadramento: 2° Livello del CCNL per dipendenti da imprese della distribuzione cooperativa
Retribuzione annua lorda tra € 34.000 - € 37.000
Sistemi di incentivazione: Sistema di MBO strutturato su base annua, con un premio massimo erogabile pari al 21% della componente fissa, al conseguimento dei target assegnati La retribuzione sarà individuata sulla base dei seguenti criteri: Anni di esperienza nel ruolo; Conoscenze tecniche e gestionali maturate; Formazione pregressa
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.