Per Il nostro cliente, Gruppo industriale MULTINAZIONALE leader nella sua categoria merceologica, stiamo ricercando un/una:

Scorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa possibilità?

Plant HR & Industrial Relations Manager

Riporterà in modo gerarchico all' HR Director

Avrà piena responsabilità su tutte le attività connesse alla gestione delle Risorse Umane, relazioni industriali e gestione amministrativa;

Si occuperà di analisi e gestione delle valutazioni del personale, identificare e implementare i piani di sviluppo per la crescita interna dei dipendenti, pianificare i corsi di formazione, oltre gestire l'amministrazione del personale (paghe e contributi) con un team dedicato.

Creare ed implementare le linee guida, politiche e procedure relative alle risorse umane e formulare il regolamento interno aziendale supervisionandone la corretta attuazione;





Supportare i responsabili di linea con l'obiettivo di comprendere i bisogni e supportarli nel raggiungimento degli obiettivi assegnati, presenti e futuri, attraverso la gestione delle attività HR, il miglioramento continuo dei processi e l'individuazione di nuove iniziative/progetti;

In condivisione con l'HR Director parteciperà ad azioni mirate di Change Management. xkiyazw

Requisiti

Il/La candidato/a ideale è in possesso di cultura universitaria, ha maturato almeno 5 anni di esperienza in area HR di realtà industriali complesse, modernamente strutturate e ha maturato solide competenze nelle relazioni industriali;

E' in possesso di doti comunicative, flessibilità e ottime doti relazionali;

E' richiesta esperienza pregressa presso stabilimenti di produzione.

Sede di lavoro: provincia di FOGGIA

Inquadramento: RAL 60-70K + MBO + Benefit+ relocation 12 mesi

📌 Plant HR & Industrial Relations Manager3 (Bari)
🏢 WeHunt
📍 Bari