HIWIN è un’azienda leader nel settore hi-tech, presente a livello globale in oltre 34 paesi, tra cui Unione Europea, Stati Uniti, Cina e Giappone.
Il nostro obiettivo è offrire al mercato un’ampia gamma di prodotti e soluzioni integrate di automazione e motion control, garantendo ai clienti l’indispensabile supporto tecnico specializzato da parte dei nostri ingegneri. Chi sceglie HIWIN, sceglie di essere un “Hi-tech WINner” ovvero un vincitore in campo tecnologico.
Per raggiungere l’obbiettivo di una presenza sul mercato e garantire un servizio ad alto valore aggiunto per i nostri clienti, ci affidiamo all’Eccellenza Professionale, Entusiasmo nel Lavoro, Etica e Responsabilità di tutti i nostri collaboratori.
Dalla vendita all'acquisto, dalla progettazione alla realizzazione, ogni talento trova il suo posto nell’universo appassionante del movimento, con la prospettiva di migliorare e migliorarsi in un contesto professionale dinamico e lungimirante.
Chi sceglie Hiwin per la sua carriera personale, sceglie di vivere l’atmosfera multinazionale dell’innovazione e del cambiamento!
Per la nostra sede di Agrate Brianza ricerchiamo un*:
JUNIOR ACCOUNTANT
Sarai inserito all’interno di un team di 4 persone, dove avrai la possibilità di essere affiancato su diverse attività dell’area finance al fine di accrescere le tue competenze. Inizialmente ti occuperai principalmente di:
- Attività di fatturazione attiva e passiva
- Monitoraggio delle note spese
- Riconciliazione contabile
- Supportare nella costruzione di un processo di controllo gestione, sviluppando tools, report e KPI aziendali
Sei il candidato ideale se:
- Hai avuto almeno un’esperienza precedente, anche in stage, in ruoli analoghi
- Laurea triennale in economia e commercio o percorsi affini
- Hai una buona conoscenza della lingua inglese (almeno B1)
- Hai una buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
La sede non è collegata da mezzi pubblici, è necessario essere automuniti. Retribuzione: €1.000,00 - €2.000,00 al mese
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.