Unisciti aStarhotelsed entra a far parte del Team IT della Sede diFirenze.
Può ottenere maggiori dettagli sulla natura di questa posizione e sui requisiti per i candidati leggendo quanto segue.
Le tue responsabilità includono:
Gestione e Manutenzione del PMS:Supervisionare la configurazione quotidiana, l'ottimizzazione e la risoluzione dei problemi di Oracle Opera PMS v5.6.XX.
Gestione delle Interfacce:Configurare, monitorare e mantenere le interfacce critiche (es. OXI verso Channel Manager, CRS, POS, serrature elettroniche, sistemi BMS, centralini telefonici) garantendo la corretta sincronizzazione dei dati.
Gestione OPI (Oracle Payment Interface):Supervisionare l'integrazione e la sicurezza dei gateway di pagamento tramite OPI, garantendo la conformità PCI ed elaborazioni transazionali fluide.
Reportistica Personalizzata:Utilizzare Opera Report Builder per progettare, modificare e implementare report operativi e finanziari su misura per i diversi dipartimenti.
Analisi Dati e SQL:Utilizzare Oracle SQL Developer per eseguire query complesse, estrarre dati storici, effettuare controlli di integrità del database e supportare le decisioni di business.
Supporto e Formazione:Fornire supporto di secondo livello ai team operativi (Ricevimento, Booking, Amministrazione) e condurre sessioni di formazione sugli aggiornamenti del sistema.
Partecipare alla turnazione di reperibilità, secondo il calendario previsto
Supera le aspettative rivelando:
Esperienza di circa3-5 anninel ruolo di Opera 5.6.XX Administrator, Opera Cloud.
Conoscenza approfondita di Oracle Opera PMS v5.6e Opera Cloud (ambienti On-Premise e Cloud).




Competenza tecnica consolidata inOpera Report Buildere configurazione delle interfacce.
Ottima padronanza diOracle SQL Developere scrittura di query SQL (SELECT, JOIN, subquery).
Forte familiarità con gli standard di pagamentoOPIe la sicurezza dei dati.
Capacità di problem-solving, attitudine al lavoro in team e gestione dello stress.
Abbraccia la diversità parlando:
Italiano – fluente
Inglese – fluente
Apriti ad un mondo di benefit che includono:
Tariffe esclusive sui soggiorni negli hotel del gruppo.
Convenzioni aziendali e sconti con i nostri partner.
Le nostrepolitiche retributiveprevedono l'applicazione delCCNL dell'Industria Turisticae quindi14 mensilità.
La Retribuzione Complessiva è formata da paga base e quota provinciale corrispondenti alle tabelle di classificazione contrattuale, e da elementi aggiuntivi individuali (es. Superminimo), da definire in fase di selezione, che valorizzano il profilo professionale e le competenze acquisite dal candidato, nonché l'autonomia ed il livello di responsabilità richiesto dalla posizione.
In particolare per questo ruolo prevediamo:
Inquadramento: livello Quadro, A2 del CCNL Industria Turistica, definito in base all'esperienza maturata, alle competenze acquisite e al grado di autonomia richiesto dal ruolo.




Retribuzione: allineata per quanto riguarda la paga base a quanto previsto dal CCNL Industria Turistica per il livello di inserimento.
In ottemperanza alle norme sulla Trasparenza Retributiva (decreto n. 96 del 07/05/2026 - dir. UE ********) Starhotels non chiede informazioni sulle retribuzioni pregresse.
Pay range:da €****** a €******al quale devono essere aggiunti i seguenti ulteriori elementi:
Buoni Pasto: da € 8 per ogni giorno di presenza oppure servizio mensa a seconda della struttura di inserimento.
Dotazioni aziendali: laptop e cellulare
I dipendenti del gruppo Starhotels beneficiano inoltre di un Contratto Integrativo Aziendale che prevede condizioni di miglior favore con riguardo a molti aspetti del rapporto di lavoro.
Cogli le opportunità di crescita con:
Possibilità di avanzamento di carriera tramite il nostro Performance Management Program.
Il vantaggio di essere parte di un'organizzazione ambiziosa e attenta ai propri talenti.
Percorsi di formazione e crescita professionale.
In Starhotels, il nostro impegno per l'uguaglianza e l'inclusione esprime la nostra volontà di creare un ambiente lavorativo che riconosca e apprezzi l'unicità di ogni persona e promuova la diversità in tutte le sue sfaccettature.
Questa posizione è aperta a candidati di qualsiasi origine, senza distinzione di etnia, genere, orientamento sessuale o disabilità.
Unisciti a noi per dare forma ad una carriera meravigliosa! xysqume
Manda la tua candidatura e iniziamo a creare dei bellissimi ricordi insieme.
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📌 Oracle Opera Pms Manager – Sede Centrale, Firenze (Magliano in Toscana)
🏢 Starhotels S. P. A.
📍 Magliano in Toscana