N. 1 contratto a tempo determinato per il ruolo di Executive Assistant
Azienda FONDAZIONE POLICLINICO UNIVERSITARIO AGOSTINO GEMELLI IRCCS Sede Roma, Italia Professione/ Funzione Amministrativo
La Fondazione Policlinico Universitario Agostino Gemelli IRCCS
, World's Best Hospital per il
quarto
anno consecutivo secondo la classifica Newsweek e unico italiano nella top 40 a livello mondiale.
La sua
Mission
è quella di affermarsi nelle seguenti aree di maggior rilievo:
Innovazione, Cura, Ricerca e Solidarietà
La Fondazione Policlinico Universitario Agostino Gemelli IRCCS
è alla ricerca di persone con spirito d'iniziativa e capacità innovative, approccio alla multidisciplinarietà e al lavoro di gruppo, con voglia di intraprendere un percorso insieme nell'eccellenza competente sanitaria in un
contesto sfidante ed internazionale.
La Fondazione Policlinico Universitario Agostino Gemelli IRCCS si impegna ad attrarre ed assumere persone con diversi background e abilità, perseguendo la parità di genere in fase di selezione attraverso l'individuazione di una rosa di candidati/candidate tendenzialmente paritetica uomo-donna, valorizzando la meritocrazia, considerando esperienze, capacità e competenze criteri guida nella scelta dei/delle migliori candidati/candidate.
Nel mese di dicembre **** la Fondazione ha conseguito la
Certificazione per la Parità di Genere
, riconoscimento che attesta il concreto impegno della struttura nel promuovere un ambiente di lavoro equo, inclusivo e orientato alla valorizzazione di tutte le professionalità
Posizione
Sei pronto/a a metterti in gioco?
SEGRETERIA DIREZIONE GENERALE con particolare riferimento alla DIREZIONE INNOVAZIONE DIGITALE E PROGETTI DI SVILUPPO
La risorsa si occuperà di:
Project Management nell'ambito dei progetti di sviluppo;
Gestione agende e relazioni istituzionali, oganizzazione riunioni ed eventi, travel management;
Assicurare la gestione delle attività in linea con le indicazioni del/della Responsabile
Laurea (triennale o magistrale) in ambito Umanistico, Economico, Giuridico o Linguistico;
Esperienza pregressa di almeno 2 anni nell'ambito di Direzioni Ospedaliere (es. Direzione Generale, Direzione Scientifica, Direzione Operations);
Sarà considerato titolo preferenziale una formazione post-lauream in Management Sanitario;
Ottima conoscenza di strumenti informatici (Microsoft Office, Microsoft Teams; Zoom, Canva, Google Presentations);




Ottima conoscenza e padronanza della Lingua Inglese (almeno livello B2) scritta e parlata. Tale conoscenza verrà approfondita durante il colloquio orale.
Ottime capacità di Project Management;
Capacità organizzative e gestione delle priorità, rispettando le scandenze definite;
Ottime capacità di problem solving;
Spiccate capacità comunicative e relazionali;
Capacità di lavorare in autonomia ed in team;
Flessibilità e predisposizione ad adeguarsi rapidamente ai cambiamenti;
Spirito d'iniziativa e proattività.
Altre informazioni
Contratto a tempo determinato
****** Euro lordi – ****** Euro lordi
Un ambiente stimolante e sfidante che abbraccia il cambiamento in ogni sua forma
La possibilità di lavorare in modalità agile e flessibile all'interno di spazi di co?working nuovi e pensati per la collaborazione
Apprendimento continuo
per lo sviluppo del sapere professionale, scientifico e tecnico attraverso
percorsi formativi personalizzati
Una realtà che persegue
obiettivi sostenibili
allo scopo di salvaguardare il nostro pianeta e le nostre Persone
Una struttura che favorisce la
Diversity ed Inclusion
. Lavorerai in team con Persone di età diverse, culture diverse, storie diverse. Crediamo che la Diversità crei scambio di Idee e lo scambio di Idee crei Valore.
Una realtà che prevede, in fase di selezione ed assunzione del personale, un approccio equo nei confronti di qualsiasi profilo di candidato/a,
prevenendo in modo attento qualsiasi comportamento discriminatorio e/o offensivo.
L'opportunità di accesso a
percorsi di carriera
nel rispetto dei principi di equità e valorizzazione del merito,
assicurando la conformità con le leggi in materia di pari opportunità, la neutralità rispetto al genere ed evitando le possibili distorsioni cognitive legate agli stereotipi di genere.
La Passione per il cosa si fa:
è ciò che muove tutti noi a lavorare quotidianamente con competenza e professionalità al fine di Migliorare la Vita di ognuno di Noi.
L'Impegno per l'Innovazione:
in quanto centro di Ricerca accogliamo il cambiamento ed il progresso continuo.
La Responsabilità etica e sociale:




ci dedichiamo costantemente a realizzare progettualità legate alla sostenibilità sociale, perché riteniamo che ognuno di noi può dare il proprio contributo lavorando con integrità, trasparenza ed onestà in tutte le azioni
La Fondazione Policlinico Universitario Agostino Gemelli IRCCS
si conferma come il luogo in cui
competenze scientifiche e tecniche, sensibilità umana, etica e valori cattolici
diventano un impegno concreto per cure eccellenti e accessibili all'intera comunità. Il valore che viene quotidianamente posto al centro dell'operare è, fin dalle origini,
la cura della persona malata, nel rispetto integrale della sua dignità, dei suoi bisogni, della sua sofferenza e della sua speranza.
Nel ****
è stato riconosciuto il carattere scientifico del Policlinico Gemelli per le discipline di "Medicina Personalizzata" e di "Biotecnologie innovative", diventando
un Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico (IRCCS).
Nel maggio ****, la Fondazione ha conseguito il rinnovo dell'accreditamento triennale come Academic Medical Center da parte della
Joint Commission International (JCI)
, leader mondiale nell'accreditamento in ambito sanitario.
La Fondazione, anche per l'anno ****, ha ottenuto la conferma (per l'ottavo anno consecutivo) della certificazione
Top Employers Italia
, prestigioso riconoscimento rilasciato alle Organizzazioni che stabiliscono e mantengono elevati standard nelle pratiche di gestione delle risorse umane,
nonché la certificazione "Italy's Best Employers ****".
La Fondazione ha ottenuto il Sigillo Ufficiale "
Leader in Diversità e Inclusione ****
", come struttura che si è distinta in Italia per il proprio operato in termini di diversità e inclusione (D&I;) e la
Certificazione per la Parità di Genere.
Il recruiting della
Fondazione Policlinico Universitario Agostino Gemelli IRCCS
avviene tramite diversi canali in relazione alla tipologia di profilo ricercato con l'obiettivo di garantire la migliore candidate experience possibile.
Le candidature ricevute saranno considerate in base al match con la posizione ricercata, indipendentemente da nazionalità, origine etnica, genere, orientamento sessuale, età, religione etc.
Il processo di selezione è strutturato nel rispetto dei principi di equità, assicurando la conformità con le leggi in materia di pari opportunità e la neutralità rispetto al genere.
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📌 N. 1 Contratto A Tempo Determinato Per Il Ruolo Di Executive Assistant (Lazio)
🏢 Policlinico Gemelli
📍 Lazio