$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù Spa, divisione Politiche Attive del lavoro, ricerca per azienda cliente, strutturata una risorsa appartenente alle categorie protette Legge 68/99 da inserire come ADDETTO/A AL MAGAZZINO/BANCO CAT. PROT.
Si occupano di vendita di materiali in ambito elettrico per professionisti del settore ed aziende che operano in campo elettrico.
La risorsa si occupera di movimentazione di carichi e preparazione ordini, e successivamente, si occuper di vendita al banco. Orario di lavoro dal lunedì al venerdì o su spezzato 08.30-12.30 e 14.30
- 18.30 . Prevista la movimentazione di carichi solitamente intorno ai 5/10kg anche con ausili e transpallerInserimento diretto in azienda al 4 o 5livello del commercio, primo tempo determinato in somministrazione finalizzato alla stabilizzazione. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n.
679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti] vetrinabakeca
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