Divisione Search & Selection, Polo di Schioper realtà industriale strutturata e in crescita, operante nel settore dell’automazione industriale, siamo alla ricerca di un/una CAPOCOMMESSA/PROJECT MANAGER.
La ricerca nasce dall’esigenza di potenziare il team con una figura tecnica in grado di gestire il rapporto con il cliente, dalla fase di analisi e preventivazione fino alla definizione tecnica della soluzione.
La risorsa selezionata si occuperà principalmente di:- elaborazione e gestione della preventivazione;- analisi delle esigenze del cliente e individuazione della soluzione tecnica più adatta;- contatto diretto e gestione del cliente durante le diverse fasi della trattativa;- effettuazione di sopralluoghi presso il cliente, finalizzati alla raccolta delle informazioni necessarie per la preventivazione;- collaborazione con le funzioni tecniche interne per la definizione delle soluzioni;- gestione della commessa
La posizione prevede quindi un'importante componente di interfaccia tecnico-commerciale, con la possibilità di seguire il progetto dalla fase iniziale fino alla sua definizione.
Requisiti:- esperienza maturata in ambito automazione industriale;- provenienza da un ruolo di Tecnico Commerciale,
Sales Engineer, Project Manager o Capocommessa;- capacità di comprendere e gestire gli aspetti tecnici legati alla soluzione proposta;- buona capacità di relazione e gestione del cliente;- disponibilità a effettuare trasferte per sopralluoghi presso i clienti;- inglese fluente, requisito indispensabile.
Si offre:- Inserimento in una realtà industriale strutturata;- ruolo con elevata autonomia e responsabilità;- resistente componente tecnico-commerciale e di relazione con il cliente;- Inserimento a tempo indeterminato con RAL indicativa a partire dai 40.000 €, commisurata all’esperienza e alle competenze del candidato;- possibilità di lavorare su progetti e commesse in ambito automazione industriale.SEDE DI LAVORO: zona THIENE (VI)L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.
Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
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