Il processo di selezione sarà interamente gestito Adecco Italia.
--
Per azienda operante nel settore alimentare siamo alla ricerca di un Manutentore di Stabilimento Junior da inserire all'interno del team manutenzione attraverso un percorso di formazione e crescita competente. La risorsa lavorerà a stretto contatto con l'attuale Responsabile della Manutenzione, affiancandolo nelle attività quotidiane e acquisendo progressivamente competenze tecniche trasversali, con l'obiettivo di garantire nel tempo la continuità delle conoscenze e delle competenze presenti in azienda.
Responsabilità:
- eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti, macchinari e strutture dello stabilimento;
- Supportare le attività di ricerca guasti e ripristino delle funzionalità degli impianti;
- collaborare alla manutenzione generale dello stabilimento, sia in ambito meccanico sia elettrico;
- Affiancare il Responsabile della Manutenzione nelle attività tecnico-operative svolte anche presso altro stabilimento del gruppo.
Requisiti:
- Diploma tecnico ad indirizzo meccanico, elettrico, meccatronico o affine;
- anche breve esperienza in ruoli di manutenzione o contesti produttivi, oppure neodiplomati motivati a intraprendere un percorso tecnico;
- Interesse per il mondo della manutenzione industriale;
Competenze:
- Assistenza tecnica - Manutenzione di impianti meccanici, livello Sufficiente
Disponibilità oraria:
- Full Time
CCNL:
- Alimentari industria
Osservazioni:
Completano il profilo: Curiosità e voglia di imparare, proattività e motivazione alla crescita professionale; flessibilità e capacità di lavorare in team; serietà e affidabilità. Si offre: inserimento iniziale a tempo determinato, con prospettive di inserimento a lungo termine; Percorso di affiancamento e formazione direttamente con il Responsabile della Manutenzione Retribuzione: RAL compresa tra 24.000 € e 30.000 €, CCNL alimentari industria
--
📌 Manutentore di stabilimeto junior (Novara)
🏢 Adecco Italia
📍 Novara
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.