NewtonThrust è un ecosistema internazionale di business e innovazione già operativo, progettato come infrastruttura globale per la gestione e scalabilità di operazioni economiche ad alto valore, supportato da processi tecnologici e commerciali già testati su roadmap strutturate, con lancio programmato per il mese di novembre '26. L’ingresso nel Team R&D; rappresenta l’accesso a un’infrastruttura globale composta da figure senior C-Level e Sub C-Level, dove la creazione di valore viene direttamente collegata alla partecipazione economica del sistema, fino al 40% dell’utile netto generato. Non si tratta di un impiego tradizionale, né di un modello basato su tempo o stipendio. È un modello di partecipazione a un ecosistema operativo globale, riservato a talenti che vogliono contribuire alla costruzione, espansione e governance di un’infrastruttura economica scalabile. Posizione: Infrastructure Architech
- Impegno Minimo 4 ore al giorno (20h settimanali), flessibilità totale basata su risultati e KPI misurabili 1. Responsabilità
- Progettare e governare l'intera infrastruttura tecnologica (VPS, cloud, networking, storage, sistemi enterprise), garantendo stabilità, sicurezza, performance, scalabilità e continuità operativa, in linea con gli obiettivi tecnologici e di business dell'asset.
- Progettare e gestire gli ambienti Development, Testing, Staging, Production e Disaster Recovery, definendo procedure strutturate per deployment, aggiornamenti e manutenzione.
- Definire architetture ad alte prestazioni (VPS, server dedicati, cloud ibrido) e ad alta disponibilità, fault-tolerant e resilienti, capaci di scalare con la crescita di utenti, dati e traffico e di minimizzare downtime e punti singoli di errore.
- Gestire config. e ottimizzazione di sistemi Linux server, networking, firewall, DNS, certificati SSL/TLS, reverse proxy, load balancing e altri componenti infrastrutturali critici.
- Definire e implementare strategie di cybersecurity infrastrutturale (hardening dei sistemi, gestione accessi, vulnerability management, protezione dati e comunicazioni) e strategie di backup, replica dati, disaster recovery e business continuity.
- Implementare sist. di monitoring, logging, alerting e observability per individuare anomalie e prevenire criticità operative; definire KPI infrastrutturali, SLA e metriche di disponibilità e performance.
- Gestire capacity planning, valutando costantemente CPU, RAM, storage e traffico di rete, e ottimizzare costi, performance e affidabilità dell'infrastruttura.
- Definire standard infrastrutturali, policy operative, best practice per sicurezza, ordine e scalabilità nel tempo.
- Progettare e supervisionare l'autom. infrastrutturale tramite Infrastructure as Code, gestione configurazioni e workflow automatizzati, e supervisionare i processi CI/CD e le strategie di rilascio.
- Creare e mantenere doc. tecnica completa: architetture di sistema, config., procedure operative, diagrammi, policy di sicurezza e piani di ripristino.
- Analizzare nuove tech e proporre evoluzioni architetturali per mantenere NewtonThrust competitivo e scalabile a livello internazionale. 2. Competenze principali
- Esperienza comprovata come Infrastructure Architect, Cloud Architect, Systems Architect, Solutions Architect, DevOps Architect (o ruolo equivalente) in ambienti enterprise, inclusa la progettazione di infrastrutture per applicazioni SaaS, marketplace o piattaforme B2B/B2C ad alto traffico.




- Conoscenza avanzata della progettazione e gestione di infrastrutture complesse basate su VPS, server dedicati, cloud e sistemi distribuiti, inclusa amministrazione di networking, firewall, VPN, DNS, reverse proxy, load balancing, storage e backup.
- Esperienza nella gestione di sistemi Linux enterprise (Ubuntu Server, Debian, CentOS/RHEL o equivalenti).
- Conoscenza approfondita di piattaforme cloud e servizi infrastrutturali moderni (AWS, Google Cloud, Microsoft Azure, DigitalOcean, Hetzner o equivalenti).
- Conoscenza di Infrastructure as Code e automazione (Terraform, Ansible, scripting, workflow Git-based), inclusa progettazione e gestione di pipeline CI/CD e deployment automatizzati.
- Conoscenza di sistemi di monitoring, logging e observability per infrastrutture enterprise (metriche, alerting, analisi delle performance).
- Esperienza nella progettazione di strategie di sicurezza infrastrutturale: hardening dei sistemi, Identity & Access Management, encryption, vulnerability management e security monitoring.
- Conoscenza della gestione infrastrutturale dei database: connessioni sicure, backup, replica, ottimizzazione delle performance e disponibilità dei servizi.
- Capacità di analizzare requisiti tecnologici e tradurli in architetture efficienti, affidabili e sostenibili, con relativa documentazione tecnica e standardizzazione dei processi.
- Mentalità orientata alla sicurezza, automazione, ottimizzazione dei costi e miglioramento continuo. Lingue richieste: italiano e inglese fluenti obbligatorie. 3. Perché candidarsi
- Accesso a un ecosistema operativo internazionale già strutturato come infrastruttura di business scalabile e multi-filiera.
- Integrazione in processi già validati che connettono tecnologia, commercio e operazioni su scala globale.
- Accesso a un database proprietario che rappresenta un hub centrale della filiera industriale e commerciale.
- Partecipazione a un team R&D; composto da figure C-Level e Sub C-Level con struttura in crescita continua.
- Governance centralizzata che garantisce allineamento strategico e velocità decisionale a livello di board.
- Roadmap di sviluppo già pianificate con lancio di iniziative multi-canale già attive.
- Possibilità di contribuire a sistemi complessi che integrano regolamentazione, commercio e infrastrutture operative.
- Struttura internazionale basata su modello LLC con architettura di governance centralizzata.
- Modalità operativa flessibile e distribuita con focus su KPI, output e contributo reale all’ecosistema. 4. Contributo richiesto
- Contributo misurabile all’esecuzione degli obiettivi del sistema, con responsabilità diretta sulla qualità e continuità del delivery.
- Utilizzo integrato di strumenti e processi come parte di un ecosistema operativo strutturato e interconnesso.
- Partecipazione attiva alla gestione di iniziative e progetti all’interno di un framework organizzativo già definito e scalabile.
- Collaborazione con team senior e sub-senior in contesti complessi e multi-dominio, garantendo adattabilità e affidabilità.




- Comunicazione strutturata e coerente all’interno del sistema, a supporto della trasparenza operativa e dell’efficienza decisionale.
- Contribuzione alla diffusione di cultura, metodologie e standard operativi all’interno della struttura organizzativa.
- Mentalità orientata alla costruzione di valore all’interno di un sistema complesso e interdipendente.
- Proattività nella generazione di miglioramenti operativi e nella risoluzione di problemi sistemici.
- Sviluppo continuo delle competenze in relazione all’evoluzione dell’ecosistema e dei suoi processi. 5. Benefici e partecipazione economica
- Accesso continuo a mentorship strategica e operativa da parte di senior leader e membri del Board C-Level, all’interno di un ecosistema decisionale attivo.
- Inserimento immediato in una piattaforma operativa globale già funzionante, con supporto strutturato su processi, strumenti e governance.
- Partecipazione a iniziative commerciali B2C e B2B già attive all’interno dell’ecosistema, con possibilità di contribuire a flussi di valore in tempo reale.
- Stabilità professionale di lungo periodo all’interno di una struttura internazionale in espansione, con possibilità di evoluzione di ruolo e responsabilità.
- Meccanismo di value sharing fino al 40% dei volumi d’affari complessivi generati dall’ecosistema R&D;, distribuito su base contributiva e sistemica.
- Accesso a un network globale di talenti, stakeholder e partner strategici, con possibilità di collaborazione su più livelli dell’infrastruttura.
- Impatto immediato grazie all’accesso a un sistema già operativo, evitando fasi iniziali di costruzione e concentrandosi sulla crescita e sull’espansione del valore. 6. Roadmap operativa La roadmap rappresenta il processo di evoluzione progressiva dell’ecosistema NewtonThrust. L’obiettivo non è la costruzione lineare di un prodotto, ma l’attivazione di un sistema già funzionante che si espande per livelli successivi di integrazione. Fase 1 — Attivazione del sistema commerciale e tecnologico (in corso) L’ecosistema è già supportato da un database globale che connette tutti gli attori rilevanti della filiera automotive ad alto valore. I processi commerciali e regolatori sono già operativi e permettono l’esecuzione immediata delle attività core. Fase 2 — Espansione della rete B2C e consolidamento del network B2B L’attivazione del canale B2C incrementa la densità della rete e abilita nuovi flussi di accesso e licenze. Questo rafforza la Sales Community e permette la trasformazione del database B2B in un asset sistemico completamente integrato. Fase 3 — Unificazione e rilascio dell’infrastruttura MVP globale L’MVP rappresenta l’unificazione di tutti i moduli tecnologici, commerciali e operativi in una piattaforma globale coerente. Il contributo del team R&D; diventa parte integrante dell’evoluzione del sistema e della sua crescita economica. 7. Come candidarsi L’ingresso nell’ecosistema avviene via processo di accesso proprietario strutturato come sistema di onboarding selettivo. Il candidato deve seguire le istruzioni del process, fornire tutte le informazioni richieste e caricare il proprio CV come parte del primo livello di valutazione. Ogni candidatura viene analizzata in relazione al potenziale contributo all’interno dell’ecosistema e alla capacità di operare in un contesto strutturato e ad alta intensità.

📌 candidatura semplice (Italia)
🏢 NewtonThrust™
📍 Italia