HSPI S.p.
A., società del Gruppo TXT, opera nell’ambito della consulenza direzionale e IT, offrendo servizi di Business Consulting, IT Governance e Digital Innovation e supportando clienti pubblici e privati in progetti di trasformazione organizzativa e digitale. Per l’ampliamento del proprio network di professionisti, HSPI è alla ricerca di una/un Freelance da inserire come Senior Learning & Development Consultant, con esperienza nella progettazione e nel coordinamento di progetti formativi. La risorsa collaborerà con il team HSPI presso la sede di Roma e sarà coinvolta in progetti per una Pubblica Amministrazione Centrale. Responsabilità principali Progettazione e coordinamento di progetti formativi: definizione e supervisione di iniziative formative con modalità di erogazione sia sincrone (aula, coaching, sessioni in presenza o a distanza) sia asincrone (e-learning e moduli formativi autonomi). Definizione dell’architettura formativa: progettazione dei percorsi, individuazione dei modelli e dei framework di competenze, definizione di format e durate, standard di tracciamento e criteri per la valutazione dell’efficacia formativa. Coordinamento dei filoni progettuali: gestione integrata di attività parallele affidate a diversi referenti, assicurando coerenza tra i filoni, rispetto delle tempistiche e individuazione tempestiva di eventuali disallineamenti. Contributo operativo e revisione dei deliverable: verifica della qualità e della coerenza dei contenuti prodotti dai team, con contributo diretto alla redazione di note metodologiche, schede e sezioni dei deliverable, ove necessario. Capacità tecniche indispensabili: Esperienza nella progettazione e nel coordinamento di progetti formativi:



esperienza diretta in iniziative che prevedano sia modalità di erogazione sincrone (aula, coaching e sessioni in presenza o a distanza) sia asincrone (e-learning e moduli formativi autonomi). Esperienza in ambito consulenziale e trasformazione digitale: esperienza prevalente nella gestione di progetti di consulenza in ambito organizzativo, trasformazione digitale, cybersecurity, sicurezza digitale e change management. Gestione degli stakeholder e dei deliverable: capacità di interfacciarsi direttamente e continuativamente con committenti di livello dirigenziale, gestendo la condivisione e la validazione formale dei deliverable progettuali. Proattività e orientamento al risultato: capacità di anticipare le criticità, individuare tempestivamente soluzioni e portare a termine le attività assegnate, assicurando il raggiungimento degli obiettivi progettuali e intervenendo in autonomia in caso di rischi o scostamenti. Perchè scegliere HSPI: Possibilità di confronto e condivisione di modelli e competenze con professionisti esperti della materia, in un ambiente attivo e stimolante; Opportunità di sperimentarsi in un contesto internazionale, giovane e agile; Rapporto diretto con il management aziendale e con i clienti finali; L'attività richiede una disponibilità full time e la modalità di lavoro sarà Ibrida con 2/5 in S.
W; Il contratto offerto per questa posizione è da Freelance con un compenso giornaliero previsto tra i 400€ e i 500€; Il contratto avrà una durata di 2 anni. Posizione aperta a candidature senza distinzione di genere, ai sensi del D.
Lgs. 198/2006. L'azienda promuove le pari opportunità e valorizza la diversità in tutte le sue forme.

📌 Senior Learning (Roma)
🏢 TXT e-solutions
📍 Roma