Pstrumenti di lavoro moderni e innovativi /ph3Sviluppo personale e professionale /h3pformazione personale e professionale /ppTi piace lavorare a contatto con le persone, hai buone capacità organizzative e desideri svilupparti passo dopo passo verso un ruolo di responsabilità nel settore alberghiero?br/Per un piccolo hotel 4 stelle a conduzione familiare siamo alla ricerca bdi una persona motivata e dinamica che inizi il proprio percorso principalmente alla reception, per poi assumere progressivamente maggiori responsabilità fino a ricoprire il ruolo di Assistente di Direzione. /bbr/In questo percorso avrai modo di conoscere a fondo l’hotel, i suoi ospiti e i processi operativi quotidiani, assumendo con il tempo sempre più responsabilità organizzative e operative. bLa reception rimarrà anche in futuro una parte importante del tuo ruolo: /b circa due giorni alla settimana continuerai a lavorare direttamente alla reception, mentre negli altri giorni supporterai la Direzione e ti occuperai di ulteriori attività organizzative e gestionali.br/Lavorerai a stretto contatto con la Direzione, sviluppandoti gradualmente fino a diventare una figura di riferimento e un importante punto di collegamento tra la Direzione e le attività operative dell’hotel. /ph3Assistente di Direzione – Reception Organizzazione alberghiera /h3h3Mansioni /h3ulliAttività di reception e accoglienza e assistenza degli ospiti /liliGestione del check-in e check-out e delle richieste e necessità degli ospiti /liliGraduale assunzione di compiti organizzativi e amministrativi a supporto della Direzione /liliSupporto nella pianificazione, coordinamento e ottimizzazione delle attività dell’hotel /liliElaborazione,



pianificazione e aggiornamento dei turnazioni e dei piani ferie del personale di sala /liliSupporto nell’organizzazione e realizzazione di eventi e manifestazioni /liliStretta collaborazione con la Direzione nelle attività amministrative e operative /liliCollaborazione con altri reparti dell’hotel, ad esempio Marketing o HR, in base alle tue competenze e ai tuoi interessi /liliGraduale assunzione di ulteriori responsabilità nell’ambito della tua crescita professionale e personale /liliPrima esperienza nel settore alberghiero o della ristorazione costituisce un requisito preferenziale /liliPiacere nel lavorare a diretto contatto con gli ospiti e spiccata attenzione al servizio /liliOttima conoscenza del tedesco e dell’italiano, buona conoscenza dell’inglese /liliOttime capacità organizzative e senso di responsabilità /liliElevata flessibilità e disponibilità a lavorare con orari variabili /liliMetodo di lavoro strutturato, affidabile e autonomo /liliSpiccata mentalità pratica e orientamento al “fare” /liliMotivazione a crescere professionalmente e personalmente e ad assumere gradualmente maggiori responsabilità /liliLa conoscenza del gestionale alberghiero ASA costituisce un vantaggio, ma non è indispensabile /li /ulh3L'azienda offre /h3ulliContratto annuale in un piccolo hotel 4 stelle a conduzione familiare /liliUn percorso di crescita chiaro dalla reception al ruolo di Assistente di Direzione /liliUn ruolo vario e stimolante, a stretto contatto con la Direzione /liliNel lungo termine, circa 2 giorni alla settimana alla reception, affiancati da attività organizzative e amministrative /liliSettimana lavorativa di 5 giorni con turni variabili mensilmente /liliPossibilità di conoscere e collaborare con diversi reparti dell’hotel /liliOpportunità di crescita e sviluppo professionale in linea con le tue competenze, attitudini e interessi /liliUn ambiente di lavoro familiare e personale, con strutture decisionali snelle e dirette /liliPossibilità di supporto nella ricerca di un alloggio, anche per famiglie /liliUna prospettiva professionale a lungo termine in una realtà alberghiera consolidata e attenta alle proprie persone /li /ul #J-18808-Ljbffr

📌 Assistente di direzione – reception & organizzazione alberghiera (Alto)
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