Questa posizione è in Generali Italia

Il processo di selezione sarà interamente gestito Generali Italia.

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Siamo alla ricerca di una persona con solide competenze attuariali in ambito pricing, da inserire in un team nuovo e dinamico all’interno dell’Attuariato Danni Non Auto. La figura contribuirà in modo attivo alla definizione delle tariffe, allo sviluppo di modelli statistici avanzati e al monitoraggio tecnico dei portafogli Non Motor. La risorsa si occuperà di:

- Preparare e strutturare le basi dati necessarie alle analisi tariffarie e al monitoraggio tecnico, anche attraverso l’organizzazione dei dati storici aziendali e l’integrazione con fonti esterne
- Condurre analisi univariate dei principali fattori di rischio e predisporre reportistica con KPI rilevanti
- Sviluppare modelli predittivi (GLM e tecniche di machine learning) per i principali perils, con focus su rischi climatici e analisi territoriale
- Calcolare il technical price, puntuale e aggregato, valutando componenti attuariali e di costo secondo le linee guida di Gruppo
- Realizzare analisi di impatto tariffario (AS IS / AS IF analysis) tramite simulazioni sulle strutture tariffarie per supportare la calibrazione finale del pricing
- Contribuire alla definizione della reportistica tecnica (es. Leakage), secondo le linee guida di capogruppo, predisponendo analisi di approfondimento ad hoc.

- Laurea in Scienze Attuariali, Statistica, Matematica o discipline affini (preferibile indirizzo data science)
- Familiarità con strumenti di data analysis e machine learning (Python/R) e ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office (Excel)
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.

Competenze trasversali

- Capacità di gestire richieste complesse e strutturate, coinvolgendo più interlocutori
- Motivazione, impegno,



flessibilità e orientamento al risultato
- Ottime capacità relazionali e attitudine al lavoro in team.

Nice to have

- Esperienza anche minima in ambito area tecnica Danni
- Familiarità con le tecniche di analisi multivariata e con i software di modellizzazione (Emblem/Radar)
- Conoscenza delle componenti del fabbisogno tariffario dei prodotti Danni e dei prodotti multirischio
- Conoscenza base dei requisiti normativi (es. VfM in ambito PoG) e dei relativi processi di monitoraggio.

Soft Skills

- Spiccate capacità di analisi quantitativa e approccio metodico al problem solving
- Curiosità, visione innovativa e apertura al cambiamento
- Attitudine alla formazione continua
- Capacità di gestione del tempo e dello stress
- Proattività e determinazione nel proporre soluzioni con autonomia decisionale.

È offerto inserimento nel 4° Livello di inquadramento e retributivo, con applicazione del CCNL ANIA per il personale dipendente non dirigente e del Contratto Integrativo Aziendale del Gruppo Generali. Retribuzione annua lorda iniziale compresa tra 36K€ e 38K€. L’offerta finale sarà formulata in coerenza con l’esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa funzionali per il ruolo e potrà prevedere una componente variabile individuale. Offriamo inoltre:

- Smart working e flessibilità oraria
- Sistema di welfare aziendale
- Buoni pasto




- Copertura sanitaria integrativa e assicurazioni a condizioni agevolate
- Iniziative di wellbeing
- Formazione e sviluppo
- Percorsi strutturati di formazione continua, tecnica e manageriale
- Programmi di sviluppo professionale all’interno del Gruppo
- Accesso a learning platform e occasione di mobilità interna, anche internazionale.

Retribuzione: € 36000 - 38000 Essere Partner di Vita è la nostra ambizione: ogni giorno vogliamo essere al fianco dei nostri clienti prendendoci cura delle loro vite e dei loro sogni. Questo per noi è Più di un Lavoro. Siamo parte di un importante Gruppo internazionale con oltre 82 mila persone in tutto il mondo e più di 68 milioni di clienti. Siamo tra i principali player globali del settore assicurativo: l’innovazione e la sostenibilità sono nel nostro DNA. Generali Italia è l’assicuratore più conosciuto in Italia con oltre €28 miliardi di premi totali, 15 mila dipendenti e una rete capillare di 40 mila distributori, oltre ai canali online e di bancassurance. A Generali Italia fanno capo Alleanza Assicurazioni, Das, Genertel e Genertellife, Generali Welion, Generali Jeniot e Leone Alato, oltre alle attività della Business Unit Cattolica. Il Gruppo Generali offre delle interessanti opportunità di arricchimento professionale in un contesto lavorativo caratterizzato da: Cultura aziendale solida e aperta, modi di lavorare innovativi, formazione e affiancamento a supporto di un inserimento efficace Ambiente di lavoro inclusivo in cui ognuno si sente accolto, libero di esprimere al meglio la propria identità, le proprie idee e le proprie capacità: perché siamo Più che diverse, Persone Uniche Qualità dei processi e iniziative per le nostre persone, che ci distinguono come Top Employer.

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📌 Attuario Pricing – Non Motor (Roma)
🏢 Generali Italia
📍 Roma