- Contratto iniziale variabile con possibilità di proroghe a scopo assuntivo.
- Orario di lavoro: 09:30 - 12:30 / 14:30 - 19:30, dal lunedì alla domenica con due giorni di riposo a turnazione.
- RAL compresa tra 23000 e 25000 euro annui lordi, distribuiti in 14 mensilità.
- CCNL commercio terziario, CNEL H011, livello variabile in base alla posizione.
Descrizione del ruolo
- Gestione delle operazioni di carico e scarico merci.
- Stoccaggio dei materiali secondo le procedure aziendali.
- Rifornimento dell'officina garantendo continuità nelle attività produttive.
Competenze
- Capacità organizzative e attenzione nella gestione degli spazi di magazzino.
- Precisione nelle operazioni manuali e nel rispetto delle procedure interne.
- Attitudine al lavoro in team e flessibilità negli orari a turnazione.
- Affidabilità e responsabilità nello svolgimento delle mansioni assegnate.
Requisiti
- Esperienza pregressa anche minima nel ruolo di magazziniere o in attività similari; esperienza in negozi per il fai da te sarà considerata un plus.
- Disponibilità a lavorare su turni distribuiti dal lunedì alla domenica con due giorni di riposo rotativi.
- Buone capacità di lavorare in gruppo.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'azienda cliente è un punto di riferimento nel settore degli accessori per camper e articoli per campeggio nel Nord Italia. Offre un vasto assortimento delle migliori marche, garantendo un eccellente servizio clienti e la comodità dell'acquisto online sicuro e semplice. Il contesto lavorativo è dinamico, inclusivo e valorizza il contributo di ogni collaboratore. La cultura aziendale promuove la crescita professionale e la aggiornamento continuo, creando un clima positivo e orientato al risultato. Entrare a far parte del team significa lavorare in un ambiente strutturato ma attento alle esigenze individuali, con concrete opportunità di sviluppo nel settore logistico e magazzino.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
- 23000-25000 € per anno - qualifica professionale
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.