Descrizione del ruolo

Hai la passione per la guida e la valorizzazione delle risorse umane? Cerchiamo un Vice Store Manager disposto a formare, ispirare e accompagnare la crescita del team, affiancando lo Store Manager. Il tuo obiettivo sarà creare un atmosfera orientato alla vendita e garantire ai clienti un'esperienza di acquisto eccezionale.

Se è così, sei il candidato ideale per questa posizione! COSA TI ASPETTIAMO

Unirti a JYSK significa entrare in un'azienda retail che punta a essere il datore di lavoro preferito dai professionisti del settore. Valorizziamo il tuo operato, promuoviamo il tuo percorso di crescita e ti teniamo sempre al centro delle decisioni. In qualità di ambasciatore del brand, potrai usufruire di:

- Percorsi formativi e di mentoring di alto livello. Scopri di più su di noi cliccando qui.
- Concorsi interfiliale premiati con ricompense esclusive.
- Commissionsi di vendita molto remunerative.
- Uno sconto del 20% presso i negozi JYSK e Lars Larsen.
- Aziendalizzazione e RAL III livello CCNL Commercio e Servizi, pari a 27.858,04€ lordi annui (proporzionata per part-time).

I TUOI COMPITI

In sinergia con lo Store Manager, ottimizzerai le procedure operative del punto vendita, assicurando la massima efficienza nella gestione dei clienti e il superamento degli obiettivi di vendita.

- La tua missione principale è coordinare le campagne promozionali settimanali, diffondere una mentalità vincente e mantenere un clima lavorativo stimolante.

Secondo la filosofia manageriale JYSK, affiancherai lo Store Manager attraverso comunicazione efficace, coaching continuo e formazione pratica in sala vendita.

- Farai tua la filosofia “customer first”, interpretando le richieste della clientela e spingendo verso le vendite aggiuntive.
- Non avrai difficoltà nel lavoro operativo:



darai il buono esempio partecipando alle mansioni quotidiane del negozio.
- Coltivi il desiderio di fare il salto a Store Manager e sei disposto a investire tempo ed energie per conseguirlo.

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LE TUE QUALIFICHE

- Possiedi una solida esperienza nel leadership e nello sviluppo del personale.
- Comunichi con efficacia e sai contagiare il team con un approccio positivo.
- Hai una spiccata attenzione al servizio e alla soddisfazione del cliente.
- Sai mantenere la calma sotto pressione, prendendo decisioni rapide per raggiungere gli obiettivi.
- Sei orientato al miglioramento continuo e riporti le sconfitte come spunti di crescita.

Note aggiuntive

JYSK mira a essere il punto di riferimento per i talenti nel retail, ovunque sia presente il nostro marchio. Ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro appetibile e gradito ai nostri dipendenti, riconoscendo il loro impegno con premi e riconoscimenti.

La nostra rete offre ampie possibilità di avanzamento di carriera, anche a livello internazionale, accompagnate da benefit competitivi.

Riti di essere il profilo adatto? Esplora la nostra career page per conoscere il nostro modo di lavorare.

"L'offerta si rivolge a tutti i generi, nel rispetto del D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91."

Come trattiamo le tue informazioni personali è consultabile nella nostra Informativa sulla Privacy.

Per una selezione trasparente ed efficiente, il nostro reclutamento utilizza un algoritmo di screening che valuta l'attendibilità del tuo profilo rispetto al ruolo. Le domande di matching, elaborate dal sistema e validate dal Talent Acquisition Team, assegnano un punteggio che ordina le candidature. Il risultato automatico indica il passaggio alla fase successiva, ma la decisione finale spetta sempre a un recruiter umano. Per dettagli sulla normativa GDPR e sui tuoi diritti, consulta la Privacy Policy.

📌 Vice store manager - bressanone
🏢 Jysk
📍 Bressanone