Somos Ransa, el operador logístico líder de Latinoamérica con presencia en 12 países y 35 ciudades de la región. Actualmente contamos con más de 9000 trabajadores a nivel regional y 85 años de experiencia convirtiendo la logística en la ventaja competitiva de nuestros clientes. Te invitamos a formar parte de nuestra familia de colaboradores como: TÉCNICO SENIOR DE CONTENEDORES REFRIGERADOSpara nuestra sede de la Av. Gambetta.Requisitos:Técnico egresado de la carrera de Refrigeración y aire acondiciono, Electricidad, Mantenimiento, otras carreras afines.05 años de experiencia como técnico de contenedores Refrigerados (Reefers) o cargos similares.Estudios de cursos de mantenimiento y reparación para las marcas de contenedores refrigerados CARRIER, THERMOKING, STARCOOL, DAIKIN.Contar con Brevete A1 vigente.Conocimiento del proceso de garantías para los distintos fabricantes.Manejo de inglés básico.Funciones:Distribuir y supervisar las actividades diarias: asistencias, inspecciones, reparación,
monitoreo y mantenimiento de contenedores refrigerados.Administrar el abastecimiento de recursos para contribuir en el cumplimiento de trabajos cumpliendo las medidas de seguridad definidas por las operaciones y la empresa.Verificar el estado de los equipos, herramientas y el lugar de trabajo, informando cualquier anomalía a su jefe inmediato.Mantener y verificar la actualización de registros en nuestra plataforma de trabajo: stock, Condición de equipos y demás registros.Seguimiento al envió de información en las plataformas de garantía para los cobros respectivos Starcool - Thermoking.Planificar las revisiones de equipos refrigerados fuera del depósito y en los puertos APM y DPWRealizar un control de calidad a las reparaciones mayores de equipos refrigeradosOtras tareas asignadas por su jefe inmediato.Beneficios:Sueldo acorde al mercado + tarjeta de alimentos.Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.Movilidades de acercamiento. xysqume Posibilidad de afiliarse a la EPS.Buen clima laboral.#J-18808-Ljbffr
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.