Descrizione azienda Synergie Italia S.p.
A, filiale di Palazzolo sull’Oglio, seleziona per azienda operante nel settore beauty un/una: ADDETTO/A VENDITA Posizione La risorsa sarà inserita all'interno del punto vendita e si occuperà di garantire un'esperienza d'acquisto positiva e professionale alla clientela. Nello specifico svolgerà le seguenti attività:
* Accoglienza e assistenza ai clienti durante tutte le fasi di acquisto;
* Supporto nella vendita e consulenza sui prodotti presenti in assortimento;
* Riordino degli scaffali e rifornimento della merce;
* Cura dell'esposizione dei prodotti e mantenimento dell'ordine degli spazi di vendita;
* Controllo delle giacenze e supporto nelle attività operative del negozio;
* Collaborazione con il team per garantire elevati standard di servizio. Requisiti
* Esperienza, anche breve, in ruoli a contatto con il pubblico o nella vendita al dettaglio;
* Spiccate doti comunicative e orientamento al cliente;
* Predisposizione al lavoro in team e al raggiungimento degli obiettivi;
* Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, anche spezzati;
* Disponibilità al lavoro nei weekend e nei giorni festivi. Altre informazioni Si offre:
* Contratto: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato da 3 a 5 mesi e mezzo;
* Inquadramento: 5° livello CCNL DMO (Distribuzione Moderna Organizzata);
* Retribuzione Annua Lorda (RAL): € 24.241,12;
* Orario di lavoro: full-time su turni, con disponibilità a turnazioni spezzati e lavoro festivo. Luogo di lavoro: Iseo (BS) L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004 #J-18808-Ljbffr
📌 Addetto/a vendita (Brescia)
🏢 Synergie Italia
📍 Brescia
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.