COLLOCAZIONE ORGANIZZATIVA: dipende da Direzione coordina i Capi Squadra dei teams di Produzione, di Manutenzione e di Magazzino

SCOPO DELLA POSIZIONE: Coprire un vuoto organizzativo strategico derivante da un prossimo pensionamento, garantendo un presidio operativo immediato sull'efficienza della fabbrica e intraprendendo un percorso di crescita accelerato per diventare la figura di riferimento delle Operations aziendali (Operations Manager)

Migliorare l'efficienza degli impianti (OEE) e ridurre gli scarti, coordinando i teams operativi

Acquisire successivamente la delega legale HSE e garantire l'applicazione operativa delle 5 certificazioni aziendali (Qualità, Sicurezza, Ambiente, Energia, Etica)

Completare infine l'evoluzione assumendo la responsabilità della programmazione della produzione e della gestione della catena di fornitura (Supply Chain e acquisti operativi)

PERCORSO DI CRESCITA ED EVOLUZIONE (3 STADI): Stadio 1 (entro ca. 12 mesi): Presidio del Flusso Fisico ed Efficienza

Coordinamento quotidiano dei Capi Squadra di produzione, di Manutenzione e di Magazzino

Miglioramento delle prestazioni produttive, con ottimizzazione tempi ciclo, riduzione scarti ed efficientamento impianti

Vigilanza sul rispetto pratico delle norme in fabbrica, diventando Dirigente per la Sicurezza (D.Lgs. 81/08), pur restando la delega HSE in capo alla Direzione

Stadio 2 (entro ca. 24 mesi): Presidio del Patrimonio Valoriale e Delega HSE

Acquisizione della delega legale formale per la Sicurezza (D.Lgs. 81/08) e per gli Adempimenti Ambientali

Garantire l'applicazione operativa delle 5 certificazioni aziendali in collaborazione con i Responsabili dei Sistemi di Gestione

Stadio 3 (dopo ca. 24 mesi): Direzione Operations Completa

Responsabilità della programmazione della produzione e della Supply Chain / acquisti operativi

Gestione completa delle Operations aziendali

COMPETENZE RICHIESTE Conoscenze tecniche in ambito metalmeccanico e industriale

Conoscenza delle metodologie Lean, ingegneria di processo e mappatura dei flussi produttivi





Rigore analitico e approccio data-driven per estrarre dati e isolare le inefficienze di fabbrica

Conoscenza informatica buona e padronanza dei sistemi informativi e gestionali di fabbrica (ERP / MES)

Capacità di esprimersi in inglese scritto e parlato almeno A2

Conoscenza preferenziale dei sistemi ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001, SA8000

ATTITUDINI e PREDISPOSIZIONE CARATTERIALE E ATTEGGIAMENTI Leadership "asimmetrica" ed empatica, basata sull'ascolto, sull'esempio e sull'umanità

Pragmatismo operativo e Gemba Mindset (propensione a vivere la fabbrica)

Capacità di problem solving veloce sotto pressione e gestione del dialogo fermo e rispettoso

Freschezza tecnologica, spiccata curiosità intellettuale e velocità di apprendimento

Resilienza e forte motivazione ad agire in una fase di turnaround industriale: ottimismo e capacità di reagire positivamente ai problemi

Forte sensibilità verso i temi della sostenibilità propri di una Società Benefit

Capacità di operare in team

ESPERIENZA PROFESSIONALE: almeno 5 anni di esperienza in ruoli quali Lean Specialist, Ingegnere di Processo o Vice-Responsabile di Produzione in contesti manifatturieri strutturati

TITOLO DI STUDIO Laurea in Ingegneria (Gestionale, Meccanica, Chimica o affini)

REQUISITI RICHIESTI: Età di almeno 30 anni

Residenza o disponibilità di domicilio entro 30 km dalla sede di lavoro

Lavoro a giornata con flessibilità nell'orario

Disponibilità a variare il proprio orario di inizio/fine in caso di gestione di problemi imprevisti ed urgenze

Disponibilità a trasferte da clienti / fornitori anche all'estero

CONTRATTO PROPOSTO Contratto Metalmeccanico, straordinari inclusi, MBO, con percorso progressivo di inquadramento e retribuzione:

Stadio 1 (ingresso): Livello B2, RAL 45.000 €

Stadio 2 (dopo ca. 12 mesi): Promozione a Livello B3, RAL 50.000 €, con acquisizione delega HSE

Stadio 3 (dopo ca. 24-36 mesi): Promozione a Livello A1-Quadro, RAL 55.000 €

VALORI ANODICA: CLIENTE AL CENTRO

COSE BELLE E BEN FATTE

CUORE E PASSIONE

SQUADRA VINCENTE

FARE + CON -

📌 Plant Manager in evoluzione (Codogné)
🏢 Anodica Trevigiana S.P.A. | Società Benefit
📍 Codogné