La risorsa avrà il compito di seguire la gestione e il presidio degli approvvigionamenti e garantendo la massima razionalizzazione dei costi di acquisto e gestionali del punto vendita
Responsabilità principali:
Garantire il rispetto del programma lavori di approvvigionamento sugli interventi di allestimento dei punti vendita Coop
Garantire il processo interno di richiesta di acquisto e tutela della catena di fornitura e analisi comparative omogenee
Negoziare con i fornitori in modo che siano garantiti i risparmi di acquisto e i miglioramenti dei costi gestionali e di manutenzione
Tutelare le Cooperative verso i fornitori
Ottimizzare i processi di utilizzo delle attrezzature
Presidiare i listini inseriti nella piattaforma E-procurement
Promuovere ed organizzare eventi di propria competenza
Ricercare e promuovere innovazione tecnologica e di processo nel mondo delle attrezzature dei punti di vendita Coop
Cosa offriamo:
- Contratto e retribuzione commisurati all'effettiva esperienza del candidato.
- Inserimento in un team dinamico e in continua crescita.
- Possibilità di crescita professionale in un contesto aziendale solido e strutturato.
Luogo di lavoro:in sede con disponibilità ad effettuare trasferte frequenti sul territorio nazionale
Tipo di contratto:da definire in funzione dell’esperienza e disponibilità del candidato (partita iva o dipendente).
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.