UNA Italian Hospitality è la più ampio catena alberghiera italiana attiva in Italia con 59 hotel, resort e residences distribuiti in 30 destinazioni e attualmente ricercando una persona per il ruolo di Revenue Manager nella sede di Milano (MI). Preparare il budget annuale e i forecast periodici dei ricavi insieme alle direzioni degli hotel e formulare le strategie necessarie al raggiungimento degli obiettivi. Svolgere la quotidiana attività di monitoraggio del pick‑up e aggiornamento della strategia tariffaria. Verificare le performance di struttura rispetto ai risultati storici, agli obiettivi e alla performance della concorrenza. Effettuare regolare verifica e manutenzione dei sistemi distributivi per garantire disponibilità aggiornata e coerente su tutti i canali di vendita. Rendicontare l’inventario delle camere nei portali non interfacciati. Verificare ed aggiornare i comp set di riferimento ad ogni livello in collaborazione con la struttura ed ufficio vendite. Garantire la corretta gestione e manutenzione dei software di supporto. Tempo determinato di 1 anno con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato (CCNL settore commercio). RAL massima di € 45.000,00 in base all’esperienza. Ticket Restaurant da 8,00 € per ogni giornata di lavoro effettivo.



Percorsi formativi per migliorare la propria professionalità. Percorsi di crescita professionale. e per i loro familiari più stretti in tutte le 59 strutture della catena alberghiera. Premio di risultato aziendale, come previsto dal contratto integrativo aziendale. polizze assicurative, prestazioni sanitarie, noleggio a lungo termine, ecc.). Laurea triennale, preferibilmente in Turismo, Economia aziendale, Economia, Amministrazione aziendale o Statistica. Esperienza di almeno 2 anni come Revenue Specialist o Revenue Manager dell’hotel. Buona conoscenza del pacchetto MS Office, in particolare MS Excel. Rappresentano requisiti preferenziali la conoscenza di Opera PMS e dei sistemi di Revenue Management per hotel. Inglese parlato e scritto fluente. Disponibilità a trasferte. Accogliamo candidature da persone di qualsiasi identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine, età o condizione di disabilità. Crediamo che la pluralità arricchisca il nostro modo di lavorare e crescere insieme, ogni giorno ci impegniamo a garantire pari opportunità ed un atmosfera di lavoro inclusivo e accessibile a tutte le risorse. Milano (MI) – in presenza. #

📌 Yield Manager (Italia)
🏢 Gruppo Unipol
📍 Italia