Agente Immobiliare | Homepanda Homepanda.it è l’agenzia immobiliare di nuova generazione che sta riscrivendo le regole del Real Estate. Siamo cintura nera di digital marketing: generiamo opportunità di vendita direttamente dal web e utilizziamo tecnologia, dati e strumenti digitali per rendere l’acquisizione degli incarichi più snello. Ora cerchiamo agenti immobiliari che vogliano crescere insieme a noi e contribuire a cambiare il modo di fare questo mestiere. Chi cerchiamo Sei la persona giusta se:
* Hai esperienza come agente immobiliare oppure sei alle prime armi, ma hai tanta ambizione.
* Sei orientato al risultato e hai spiccate capacità commerciali.
* Ti senti a tuo agio con digitale, tecnologia e innovazione.
* Hai un approccio fresco, energia, la risata pronta e una sana voglia di conquistare il mercato.
* Vuoi costruire il tuo business senza essere appesantito dai costi e dai vincoli tipici del settore. Cosa ti offriamo Da Homepanda trovi un modello pensato per permetterti di concentrarti su ciò che conta davvero: acquisire, vendere e crescere.
* Nessun costo, né fisso né variabile.
* Nessun vincolo di zona: sei libero di sviluppare il tuo mercato.
* CRM e strumenti digitali per organizzare e ottimizzare il lavoro.
* Fotografi professionisti per valorizzare gli immobili.
* Presenza sui principali portali immobiliari.
* Back office e front office a supporto della tua attività.
* Supporto tecnico durante il processo.
* Formazione commerciale per sviluppare continuamente le tue competenze.
* Provvigioni ai massimi livelli. Lo scrivono tutti negli annunci, noi preferiamo dirti: mettici alla prova. Perché Homepanda? Perché crediamo che l’agente immobiliare del futuro non debba lavorare di più, ma lavorare meglio. Tecnologia, marketing e persone lavorano insieme per aiutarti a trasformare più opportunità in risultati concreti. Se hai ambizione, spirito imprenditoriale e voglia di fare la differenza nel Real Estate, parliamone. ? Candidati ed entra nel team Homepanda. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi 903⁄77 e 125⁄91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.
Lgs. 215⁄03 e 216⁄03.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.