Per la nostra sede di Brescia – Via Lamarmora siamo alla ricerca di una risorsa da inserire con Contratto in Somministrazione (Tempo Determinato) della durata di 6 mesi prorogabile come JUNIOR FLEET MANAGEMENT all'interno del team " Gestione auto di servizio ". La struttura ha lo scopo di assicurare la gestione dei contratti di acquisto e di noleggio delle vetture di servizio e di quelle in car sharing e garantire la gestione del contratto di manutenzione ordinaria e straordinaria dei veicoli di proprietà, incluse le attività relative ad assicurazione, bollo e revisione. Per quale Società A2A Services & Real Estate. Società del Gruppo A2A che fornisce servizi essenziali ai dipendenti e alle società del Gruppo quali ad esempio l'amministrazione del personale, il ciclo attivo/passivo, il servizio di approvvigionamenti di servizi/prodotti e la gestione del patrimonio immobiliare. Ti occuperai di Supportare il team di Fleet Management nelle attività di gestione della flotta autoveicoli Coordinare tutte le attività relative alla consegna e riconsegna dei mezzi interfacciandosi con gli attori coinvolti Verificare la coerenza del veicolo consegnato con quanto ordinato Coordinare le attività di consegna del nuovo veicolo ai driver Gestire e verificare la relativa documentazione tecnico/amministrativa Aggiornare costantemente il gestionale di Fleet Management Interfacciarti con i fornitori esterni, clienti interni,



colleghi coinvolti per la gestione delle attività e per la risoluzione di problematiche nell'immediato Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo Laurea Triennale o Magistrale in ambito ingegneristico o economico Valutiamo anche profili neolaureati Ottima conoscenza del Pacchetto Office (soprattutto Excel) Patente di guida B Disponibilità ad eventuali trasferte in giornata tra Milano e Brescia Completano il profilo: capacità di analisi, propensione al problem solving, flessibilità, orientamento al teamworking, concretezza e spirito collaborativo, proattività e iniziativa, gestione delle priorità, capacità di organizzazione del lavoro. Contratto Collettivo Nazionale per i lavoratori addetti al settore Elettrico Disciplina Speciale Retribuzione: è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 30.000€ e 35.000€ Premio di risultato aziendale Pasti: Ristorazione aziendale Che cosa ti aspetta in A2A Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto Salute e benessere : vaccino antinfluenzale gratuito Ambiente di lavoro : promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DE&I;). Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale. La selezione è curata per conto di "a2a" da "GI Group". Ci impegniamo ogni giorno per creare un contesto di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99. Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio Consigli per l'iter di selezione https:/ .ly/N6pil Processo di selezione https:/ .ly/iGij7

📌 SOMMINISTRAZIONE - JUNIOR FLEET MANAGEMENT (Brescia)
🏢 A2A
📍 Brescia