Manpower ricerca, per nostra azienda cliente sita a Fossombrone, un Junior Controller siamo alla ricerca di un/una Junior Controller, che entrerà a far parte del team a supporto delle attività di Business e Financial Controlling.
La risorsa, riportando ai Controller Senior, sarà coinvolta nelle attività periodiche di controllo, analisi e reporting, collaborando inoltre con l’area amministrativa nei processi di chiusura contabile.
Responsabilità principali:
Predisposizione e aggiornamento della reportistica crediti, con monitoraggio delle esposizioni e dei principali indicatori
Elaborazione della reportistica per centri di costo e analisi periodica dei dati
Supporto alla predisposizione della reportistica business e all’analisi delle performance aziendali
Supporto alle chiusure mensili di bilancio, attraverso verifiche, riconciliazioni e analisi delle principali poste economiche e patrimoniali
Raccolta, elaborazione e controllo dei dati provenienti dalle diverse funzioni aziendali
Svolgimento di attività amministrative e contabili di supporto al team Finance
Supporto ai Controller Senior nelle analisi periodiche e nelle attività di controllo di gestione
Requisiti:
Laurea, preferibilmente in discipline economiche,
finanziarie o affini
Ottima conoscenza della contabilità generale e dei principi della partita doppia, requisito indispensabile per la posizione
Ottima conoscenza di Microsoft Excel, requisito indispensabile
Buone capacità analitiche e attenzione alla correttezza del dato
Precisione, organizzazione e rispetto delle scadenze
Predisposizione al lavoro in team e capacità di interfacciarsi con funzioni aziendali differenti
Interesse a sviluppare competenze nell’ambito del controllo di gestione e dell’analisi economico-finanziaria
Costituiscono titolo preferenziale una precedente esperienza, anche breve o di stage, in ambito amministrazione, controllo di gestione, revisione o consulenza.
Tipologia contrattuale e vantaggi:
Inserimento con CCNL Commercio e Terziario
Orario di lavoro: tempo pieno, 40 ore settimanali
Retribuzione annuale lorda indicativa compresa tra €24.000 e €30.000, da definire in funzione dell’esperienza e delle competenze maturate
Agevolazioni: mensa gratuita e assicurazione sanitaria integrativa
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.