Per una realtà operante nell'ambito dei servizi tecnologici e della trasformazione digitale, ricerchiamo un/una Lead Enterprise Architect da coinvolgere in progettualità ad alto impatto.
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
Definire architetture target e roadmap tecnologiche di medio-lungo periodo;
guidare le attività di governance architetturale e i relativi processi decisionali;
definire principi, standard e linee guida tecnologiche;
supportare iniziative di modernizzazione e razionalizzazione del portfolio applicativo;
indirizzare le strategie relative a integrazione, cloud e piattaforme enterprise;
contribuire alla definizione delle architetture Data & AI;
integrare nelle scelte architetturali gli aspetti di sicurezza, compliance e gestione del rischio;
valutare tecnologie e soluzioni attraverso analisi di fattibilità, sostenibilità e impatto;
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Esperienza consolidata in ruoli di Enterprise Architect, Lead Architect o posizioni analoghe;
solida conoscenza delle architetture applicative moderne e dei pattern di integrazione;
esperienza in ambienti cloud, multi-cloud o hybrid cloud;
conoscenza delle tematiche di Data Architecture, Artificial Intelligence e governance tecnologica;
capacità di tradurre esigenze di business in strategie e soluzioni architetturali;
esperienza nella gestione di stakeholder complessi e interlocutori di livello executive;
leadership, visione strategica e autorevolezza tecnica;
buona conoscenza della lingua inglese.
Costituiscono un plus la conoscenza dei principali framework di Enterprise Architecture e l'esperienza in ambito AI Governance, MLOps e soluzioni basate su Large Language Model.
LI-MD4
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari occasione. L'azienda promuove un contesto di lavoro inclusivo e garantisce pari occasione a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Settore: Altro
Ruolo: Informatica/Tecnologia
📌 Lead Enterprise Architect Milano (Italia)
🏢 LHH
📍 Italia
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