Seveneight cerca un Responsabile della gestione del personale da integrare nel team operativo.
Esperienza, qualifiche e soft skill: possiede tutti i requisiti per avere successo in questa occasione? Lo scopra qui sotto.
Il ruolo prevede la gestione delle pratiche HR quotidiane e supporta la crescita e lo sviluppo dei dipendenti.
Si richiede ottima conoscenza della normativa HR, capacità analitiche e di problem solving, lavoro di squadra e attenzione al dettaglio. xjncmbx
L'inserimento è orientato alla pratica con supporto costante del team.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.