Per un progetto di crescita e sviluppo del nostro Studio professionale, siamo alla ricerca di un giovane Consulente del Lavoro/Commercialista, già abilitato all'esercizio della professione, interessato a intraprendere un percorso di collaborazione stabile e di crescita competente.
Non cerchiamo semplicemente una figura operativa, ma un professionista con il quale costruire un percorso condiviso, attraverso un affiancamento diretto al titolare dello Studio e un progressivo coinvolgimento nelle attività di consulenza e gestione dei rapporti con le aziende clienti.
Il percorso sarà orientato allo sviluppo di competenze specialistiche in materia di diritto del lavoro, amministrazione del personale, relazioni sindacali, gestione delle risorse umane e consulenza aziendale.
Informazioni sul ruolo
Il profilo ideale è quello di un professionista motivato, curioso, con spirito di iniziativa, capacità relazionali e una visione della professione che vada oltre la semplice gestione degli adempimenti.
Cerchiamo soprattutto una persona che abbia ambizione professionale, senso di responsabilità e interesse a costruire qualcosa nel medio-lungo periodo.
Responsabilità
- Affiancamento diretto al titolare dello Studio.
- Progressivo coinvolgimento nelle attività di consulenza.
- Gestione dei rapporti con le aziende clienti.
- Sviluppo di competenze specialistiche in materia di diritto del lavoro.
- Sviluppo di competenze in amministrazione del personale.
- Sviluppo di competenze in relazioni sindacali.
- Sviluppo di competenze in gestione delle risorse umane.
- Sviluppo di competenze in consulenza aziendale.
- Gestione progressivamente autonoma della clientela.
- Sviluppo di nuove iniziative e future forme di collaborazione professionale più strutturate, sulla base delle reciproche aspettative e degli obiettivi raggiunti.
Qualifiche
- Consulente del Lavoro/Commercialista già abilitato all'esercizio della professione.
Competenze richieste
- Motivazione e curiosità.
- Spirito di iniziativa.
- Capacità relazionali.
- Visione della professione che vada oltre la semplice gestione degli adempimenti.
- Ambizione professionale.
- Senso di responsabilità.
- Interesse a costruire qualcosa nel medio-lungo periodo.
Competenze preferenziali
- Interesse specifico per il diritto del lavoro.
- Interesse per l'amministrazione del personale.
- Interesse per le relazioni sindacali.
- Interesse per la gestione delle risorse umane.
- Interesse per la consulenza aziendale.
Retribuzione e pacchetto retributivo
Non specificato.
Chi fosse interessato può contattarmi direttamente tramite messaggio privato su LinkedIn, per un primo confronto riservato.
📌 Professionista (Salerno)
🏢 DE SANTIS&PARTNERS
📍 Salerno
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