La Divisione Permanent di Generazione Vincente S.p.A., specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati, ricerca per notevole realtà operante nel settore della ristorazione una figura che ricopra il ruolo di:

Brand & Communication Manager La figura avrà un ruolo centrale all’interno di un’azienda in una fase di forte espansione e di ambizioso sviluppo e sarà inserita in un ambiente dinamico, imprenditoriale e orientato alla crescita.

La persona contribuirà direttamente alla costruzione e alla messa a sistema delle diverse leve di comunicazione e marketing — brand, social media, digital, content, CRM, customer experience, reputation e local marketing — attraverso una visione ampia e trasversale, capace di integrare strategia ed execution.

Cerchiamo una figura con una forte sensibilità verso i linguaggi contemporanei dei social media e una solida conoscenza dei mondi food, restaurant e hospitality, in grado di portare nel progetto esperienze, benchmark, trend e best practice internazionali, contribuendo allo sviluppo di un modello di comunicazione coerente, integrato e scalabile nei diversi mercati.

RUOLO La figura sarà responsabile del coordinamento delle attività di marketing e comunicazione del brand, contribuendo alla definizione della strategia e alla sua implementazione operativa, anche attraverso la gestione di agenzie esterne e freelance.

Il ruolo richiede una visione trasversale del brand e la capacità di integrare strategia ed execution, con particolare attenzione ai social media, al mondo food, restaurant e hospitality e allo sviluppo internazionale.

RESPONSABILITÀ

1. Brand & Marketing Strategy

- Contribuire alla strategia di marketing e comunicazione e sviluppare piani integrati.
- Garantire coerenza del brand sui diversi canali e supportarne lo sviluppo nei mercati internazionali.

1. Social Media & Content

- Definire la strategia social e gestire piani editoriali, calendari e contenuti per Instagram,



Facebook, TikTok e LinkedIn.
- Supervisionare copy, visual, video e produzioni creative, individuando nuovi format e trend.
- Monitorare le performance e coordinare community management, creator, influencer, agenzie e freelance.
- Mantenere un approccio operativo, intervenendo direttamente sulle attività quotidiane.

1. Digital, CRM & Customer Experience

- Coordinare l’ecosistema digitale del brand: sito web, Google Business, piattaforme di prenotazione, digital advertising e reputazione online.
- Sviluppare attività CRM e direct marketing, incluse newsletter, DEM e marketing automation.
- Ottimizzare il customer journey, dalla conoscenza del brand alla prenotazione e fidelizzazione, garantendo un’esperienza coerente su tutti i touchpoint.

1. Digital PR, Influencer & Partnerships

- Sviluppare relazioni con influencer e creator, collaborazioni con brand affini, partnership editoriali ed eventi.
- Contribuire a rafforzare visibilità, reputazione e posizionamento del brand.

REQUISITI RICHIESTI

- Circa 5–8 anni di esperienza in marketing e comunicazione, preferibilmente nei settori food & beverage, ristorazione, hospitality, lifestyle o consumer brand.
- Esperienza in contesti digitali e social evoluti, preferibilmente multi-location o internazionali.
- Visione strategica e trasversale, capacità di coordinare più discipline e trasformare la strategia in attività concrete.
- Forte competenza social e sensibilità verso linguaggi, trend e best practice internazionali.
- Conoscenza del customer journey e attenzione alla customer experience.
- Ottima conoscenza professionale dell’inglese.

Background di interesse: gruppi e catene di ristorazione, food brand, realtà hospitality e lifestyle, oppure agenzie di marketing, comunicazione, digital e social specializzate nei settori food & beverage e hospitality.

Sede: Milano

RAL indicativa: €40.000–45.000, in funzione dell'esperienza

Riporto: Head of Brand, Marketing & Communication

📌 Brand and Communication Manager (Milano)
🏢 Generazione vincente
📍 Milano