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GOVERNANTE

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Principaliresponsabilità

- Verificareepresidiareleattivitàdipuliziaeriassettodicamereespazicomuni,garantendoqualità,precisioneerispettodelleprocedureinterne
- Gestireeorganizzareilpersonaledireparto,assegnandopriorità,turniecarichidilavoro
- Programmareleattivitàdell’Housekeepinginsinergiaconglialtrirepartidell’hotel,perassicurarecontinuitàoperativa
- Controllarebiancheriaedotazionidellecamere,monitorandogiacenzeeriordiniincollaborazioneconl’ufficioacquisti
- Effettuarecontrolliqualità,segnalareeventualinonconformitàeintervenireconazionicorrettivepertutelarel’esperienzadell’Ospite

Requisiti

- PrecedenteesperienzacomeGovernante(preferibileprovenienzadacontestiluxury)
- Forteattenzionealdettaglio,elevatistandardeapproccioproattivo
- Buonecapacitàdipianificazione,coordinamentoegestionedellavoro
- Italianofluenteeconoscenzadell’inglese

Cosaoffriamo

- Inserimentodirettoinstruttura




- ApplicazioneCCNLTurismoConfcommercioAlberghi
- Inquadramento:1°livello
- Orariodilavoro:full-time
- RALda30.000€,commisurataallaseniority
- Agevolazioni:vittoduranteilturnodilavoro

FacciamopartediGiGroupHolding()laprimamultinazionaleitalianadellavoro,nonchéunadelleprincipalirealtàalivellomondialeneiservizidedicatiallosviluppodelmercatodellavoro.IlnostroGruppoèattivoneiseguenticampi:lavorotemporaneo,PermanenteProfessionalStaffing,RicercaeSelezione,ConsulenzaHR,Formazione,Outsourcing,supportoallaricollocazioneeattivitàcomplementari.Siamopresentiinpiùdi30PaesiinEuropa,AsiaeAmericaconunteamdioltre6000persone.

Ivalorichecicontraddistinguono:attenzione,passione,apprendimentocontinuoeinnovazione,collaborazione,sostenibilità,responsabilità.

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GiGroupS.p.A.èautorizzataadoperaredalMinisterodelLavoro(Aut.Min.26/11/2004PROT.1101-SG).

L’offertasiintenderivoltaacandidatiambosessi,nelrispettodelD.Lgs.n.198/2006ess.mm.ii.edeiDecretiLegislativin.215en.216del2003sulleparitàditrattamento.Icandidatisonoinvitatialeggerel’informativaprivacyaisensidegliartt.13e14delReg.EU679/2016alseguenteindirizzowww.gigroup.it/privacy-candidati

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