Ricerca Responsabile Di Filiale (Italia)

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26 ott
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Randstad Team Leader Talent Selection Specialist
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Italia

26 ott

Randstad Team Leader Talent Selection Specialist

Italia

h3Mansione /h3pRandstad Talent Selection è la divisione di Randstad specializzata nella Ricerca Selezione di profili qualificati e ad alta professionalità. /ppPer una delle più importanti e strutturate Organizzazioni di rappresentanza delle imprese agricole a livello nazionale, radicata sul territorio trentino, con un’ampia offerta di servizi alle aziende, stiamo ricercando un: /ph3RESPONSABILE DI FILIALE (F/M/NB) /h3pIn un'ottica di potenziamento della propria struttura direttiva sulla sede di Trento, una figura chiave che sappia unire competenze tecniche e gestionali, garantendo un servizio di eccellenza agli associati. /h3ulliInquadramento: Inserimento diretto in azienda con iniziale contratto a tempo determinato di 8-12 mesi, con reale e concreta prospettiva di trasformazione a tempo indeterminato. /liliRetribuzione: Pacchetto retributivo molto competitivo, con una RAL stimata tra i 38.000€ e i 40.000€ (su 14 mensilità), commisurata all'effettiva esperienza del candidato. /Full-time di 36 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con orario 08:00
- 17:00, on site. /Positivo pasto giornaliero del valore di 5,50 € (riconosciuto a chi risiede a più di 10 km dalla sede aziendale). /Nel dettaglio, le responsabilità principali saranno: /pulliCoordinamento del team: gestione, affiancamento e organizzazione delle attività delle risorse assegnate. /liliAssistenza tecnica PAC (Focus marzo-maggio): gestione semplificata ma fondamentale per l'istituzione delle domande PAC,



sulla base dei parametri pre-approvati dalla Provincia, al fine di far ottenere i contributi alle aziende agricole. /liliGestione pratiche aziendali: monitoraggio e aggiornamento del fascicolo aziendale (elaborato dalla Provincia); gestione delle pratiche per il gasolio agevolato (riduzione accise). /liliContrattualistica: elaborazione e gestione della contrattualistica agricola (affitti di terreni, strutture, ecc.). /liliRelazioni esterne: mantenimento e cura dei rapporti istituzionali, in particolar modo con l'organismo pagatore provinciale. /li /ulh3Competenze /h3pDesideriamo entrare in contatto con persone in possesso dei seguenti

requisiti:
/pulliPreferibile formazione tecnica come Agronomo o Laurea in Scienze Agrarie. /liliSaranno valutate molto positivamente anche persone con background amministrativo, che abbiano maturato una solida e pregressa esperienza all'interno di società agricole strutturate. /liliGradita una conoscenza di base in ambito dichiarativi, contabilità, fiscalità d'impresa, paghe e assunzioni. /liliSoft

skills:
spiccate doti di leadership per la gestione del team, ottime capacità relazionali ed empatia per mantenere e coltivare il rapporto con le aziende associate. Orientamento al problem solving e precisione completano il profilo. /Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). /

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