I&C commissioning supervisor - Ravenna (Bologna)

I&C commissioning supervisor - Ravenna (Bologna)

26 ott
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Azienda importante
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Bologna

26 ott

Azienda importante

Bologna

SUPERVISORE COMMISSIONING STRUMENTALE

Descrizione dell'Azienda

TIPOLOGIA DI PROGETTO

O&G; / CHEMICAL / REFINERY – Progetto Sol/Neocis presso il sito di Ravenna

SCOPE OF POSITION

Scopo della Posizione:
Supervisionare e coordinare tutte le attività di commissioning strumentale dell'impianto, garantendo il corretto funzionamento di tutti i sistemi di controllo, automazione e strumentazione secondo le specifiche di progetto, le normative vigenti e gli standard di sicurezza. La posizione richiede competenza tecnica, capacità organizzativa e responsabilità nella gestione di team multidisciplinari durante la fase critica di avviamento dell'impianto.

Responsabilità Principali:

- Supervisione del Commissioning Strumentale: Coordinare e supervisionare tutte le attività di commissioning dei sistemi di controllo, automazione e strumentazione (I&C; – Instrumentation & Control)

- Loop Checking Completo: Verificare sistematicamente tutti i loop strumentali, test di allarmi, interlock e simulazione di scenari operativi secondo procedure standardizzate

- Gestione della Documentazione Tecnica: Garantire la corretta compilazione e tracciabilità di tutta la documentazione di commissioning (Commissioning Procedures, Test Packages, ITR – Inspection and Test Records, Punch Lists, Certificate of Completion)

- Coordinamento Team Multidisciplinare: Interfacciarsi con team di ingegneria, construction, operations e maintenance per assicurare allineamento e sincronizzazione delle attività

- Verifica Conformità Normativa: Assicurare il rispetto delle normative internazionali (API, ASME, ISO, ATEX dove applicabile) e degli standard di progetto





- Gestione Punch List: Identificare, categorizzare (A, B, C items) e tracciare le attività residue fino al completamento

- Test Funzionali e Integrati: Coordinare test di controllo integrati, verifica di sicurezza e performance secondo le specifiche contrattuali

- Comunicazione e Reporting: Fornire report periodici sullo stato di avanzamento, identificare rischi e proporre soluzioni

- Handover Operativo: Supportare il passaggio formale dell'impianto dal team di commissioning alle operations, garantendo la corretta documentazione as-built

- Troubleshooting Tecnico: Identificare e risolvere anomalie strumentali e di controllo durante le fasi di test

AREAS OF EXPERIENCE

- O&G; (Oil & Gas)

- CHEMICAL (Impianti Chimici)

- REFINERY (Raffinerie)

REQUIRED CERTIFICATIONS

Nessuna certificazione obbligatoria, tuttavia sono gradite:

- Certificazioni in sistemi SCADA/PLC

- Formazione in strumentazione industriale

- Corsi di sicurezza (ATEX, se applicabile)

REQUIRED LANGUAGES

- ITALIANO (obbligatorio)

- Inglese tecnico (gradito per documentazione internazionale)

MOBILITY

SITE-BASED – Ravenna, con possibili trasferte tecniche presso fornitori o siti correlati

MANDATORY REQUIREMENTS

- ✅ Esperienza in impianti O&G;,



chimici o di raffineria

- ✅ Esperienza diretta in commissioning strumentale e sistemi di controllo

- ✅ Competenza in sistemi SCADA e automazione industriale

- ✅ Esperienza in ambienti ATEX (Atmosfere Esplosive) – preferibilmente

- ✅ Competenza in loop checking e verifica funzionale di circuiti di controllo

- ✅ Conoscenza di normative internazionali (API, ASME, ISO 45001)

- ✅ Disponibilità immediata

NOTES

- Disponibilità immediata richiesta

- Progetto con durata da ottobre 2026 a febbraio 2027 (6 mesi circa)

- Posizione site-based presso Ravenna con possibili trasferte tecniche

- Ambiente di lavoro dinamico e multidisciplinare

- Opportunità di crescita professionale in contesto internazionale

INFORMAZIONI SULLA TRASPARENZA SALARIALE

In conformità alla Direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza salariale, Bureau Veritas comunica che:

- La fascia retributiva indicativa RAL di partenza : 32000, l’effettiva Ral valutata in base agli anni di esperienza sarà comunicata durante il primo colloquio conoscitivo.

- I criteri di determinazione della retribuzione si basano su: esperienza competente, competenze tecniche, seniority level, e responsabilità della posizione

- Bureau Veritas garantisce parità di trattamento e non discriminazione nella determinazione della retribuzione, indipendentemente dal genere, origine, religione o altre caratteristiche personali

- Per informazioni dettagliate sulla politica retributiva aziendale, consultare la sezione dedicata nel sito: https://www.bureauveritas.it/privacy-policy

📌 I&C commissioning supervisor - Ravenna (Bologna)
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