? OPERAIO/A METALMECCANICO Sei una persona dinamica, precisa e con voglia di metterti in gioco in un ambiente produttivo e stimolante? Questa è l'opportunità che fa per te Chi stiamo cercando Per importante realtà del settore metalmeccanico, siamo alla ricerca di un Operaio/a Metalmeccanico da inserire all'interno del reparto produttivo. Le tue attività ✅ Lavorazioni meccaniche su componenti metallici ✅ Utilizzo di strumenti da banco e macchinari di produzione ✅ Controllo qualità del prodotto finito ✅ Assemblaggio e montaggio di particolari meccanici ✅ Supporto alle attività di reparto Requisiti ✔ Esperienza, anche minima, nel settore metalmeccanico ✔ Buona manualità e precisione ✔ Capacità di lettura del disegno tecnico (preferenziale) ✔ Affidabilità, serietà e predisposizione al lavoro in team ✔ Disponibilità al lavoro su turni, se richiesto Cosa offriamo ⭐ Inserimento in una realtà solida e in crescita ⭐ Formazione e affiancamento iniziale ⭐ Ambiente di lavoro collaborativo e professionale ⭐ Possibilità di crescita e sviluppo delle competenze ? Sede di lavoro: Varedo ? Contratto:
Somministrazione ? Candidati ora e entra a far parte della nostra squadra Orario di lavoro Dal lunedì al venerdì:
- 08:30
- 12:30
- 13:30
- 17:30 Contratto
- Somministrazione iniziale
- Inquadramento Livello D2
- CCNL Metalmeccanica Industria Sede di lavoro Varedo (MB) “Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.
Lgs 198/2006, D.
Lgs.215/2003 e D.
Lgs.216/2003) pari occasione di accesso al lavoro a tutt
* i/le candidat
* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat
* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.
Manpower.it
- Aut. Min. Prot. N. 1116
- SG
- del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.
P.
R. 445/2000” Annuncio valido fino a: 31-Oct-2026
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