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Scorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa opportunità? - Product Quality EngineerApplylocations: IT - Cameri - Loc.

Aereoportotime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R0026766 **Job Description: **Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio.

Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.

Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

Nel 2024 Leonardo ha registrato ricavi consolidati pari a € 17,8 mld, nuovi ordini per € 20,9 mld, e ha investito € 2,5 mld in attività di R&S.;

Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo.All'interno della **Bu Velivoli ** della **Divisione Aeronautica **, nell'U.O.

Operations & Supply Chain, stiamo cercando un/a **Product Quality Engineer ** per la sede di Cameri.La risorsa sarà inserita nel team di Qualità Prodotto e supporterà le attività di identificazione e analisi delle cause radice (RCCA) in caso di non conformità o problematiche riscontrate durante il processo produttivo.

Collaborerà con i reparti di produzione, ingegneria e qualità per implementare azioni correttive efficaci e contribuire al miglioramento continuo dei processi. **Principali attività: ** • Analisi delle non conformità: Supporto nell'identificazione delle cause radice attraverso metodologie RCCA (5 Whys, Ishikawa, FMEA).

• Implementazione azioni correttive: Collaborazione con i reparti coinvolti per definire e monitorare l'efficacia delle azioni correttive.





• Monitoraggio delle performance: Raccolta e analisi di dati relativi a sdifettologie, rilavorazioni e reclami per individuare tendenze e aree di miglioramento.

• Redazione reportistica: Preparazione di report dettagliati su attività RCCA, risultati ottenuti e raccomandazioni per il miglioramento. **Titolo di Studio **:Laurea di I o II livello (preferibilmente Ing.

Aeronautica, Meccanica o Gestionale) o in caso di diploma tecnico è richiesta anche se breve precedente esperienza nel campo. **Esperienza Richiesta **:Junior (1 - 3 anni di esperienza) **Competenze Tecniche: ** • Conoscenze ingegneristiche di base, sia tecniche che gestionali; • Preferibile familiarità con tematiche aeronautiche.

• Preferibile familiarità con metodologie di Root Cause Analysis (es.

5why, Ishikawa, FMEA) • Conoscenza di base delle normative qualità (es.

ISO 9100) **Competenze Comportamentali: ** • Pensiero analitico e orientamento alla risoluzione dei problemi • Buone capacità comunicative e di collaborazione con team interfunzionali • Proattività e desiderio di apprendere **Conoscenze linguistiche: **Inglese livello medio-avanzato (B2 o superiore). **Competenze Informatiche: ** • Buona conoscenza di Excel (tabelle pivot, grafici, formule base) • Conoscenza base di strumenti di presentazione (PowerPoint o simili) **Altro: **Disponibilità a trasferte occasionali presso altri siti della Divisione, anche all’estero.Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante,



promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. **Cosa offriamo? *** Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; * Modalità di lavoro: Ibrida/In sede; * Categoria contrattuale: Impiegato * Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; * Retribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: B1/B2 - Ral - 32.731,92 - 43.000; * Tredicesima mensilità; * Premialità legata ai risultati di Business; * Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; * Possibilità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; * Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla propost economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. **Aspettiamo la tua candidatura **: inviaci il tuo CV entro **tre settimane ** dall’apertura dell’annuncio di lavoro. **Come funziona il processo di selezione? **A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. xcldrub Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. **Seniority: **Junior **Primary Location: **IT - Cameri - Loc.

Aereoporto **Contract Type: **Permanent **Hybrid Working: **Onsite #J-18808-Ljbffr

📌 VEL - Product Quality Engineer (Cameri)
🏢 Leonardo Worldwide
📍 Cameri