AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Tutti i candidati sono invitati a leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro e le relative informazioni prima di candidarsi.

Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto nel 2018 la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Posizione: Responsabile di Cantiere

Seniority: Esperto (almeno 5 anni di esperienza)

Per potenziare il nostro team, siamo alla ricerca di un Responsabile di Cantiere / Site Supervisor che si occupi della supervisione e del coordinamento delle attività di cantiere, garantendo il rispetto delle tempistiche, degli standard qualitativi e delle procedure di sicurezza.

La figura ricercata sarà coinvolto in progetti sul territorio nazionale, principalmente nel Sud Italia, con la possibilità di operare anche in Europa e in Paesi extra-europei. Cerchiamo una persona dinamica, organizzata e con una forte attitudine al lavoro sul campo, capace di gestire le attività operative e coordinare le risorse coinvolte nel progetto.

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- Supervisione del cantiere: coordinare e monitorare le attività operative, assicurando il corretto svolgimento dei lavori secondo il programma stabilito.

- Coordinamento delle risorse: gestire e organizzare le squadre operative, le maestranze e le eventuali imprese subappaltatrici presenti in cantiere.





- Pianificazione delle attività: verificare l'avanzamento dei lavori, individuare eventuali criticità e collaborare alla definizione delle azioni correttive.

- Controllo qualità: verificare che le lavorazioni siano eseguite nel rispetto delle specifiche tecniche, dei disegni progettuali e degli standard richiesti.

- Sicurezza in cantiere: vigilare sul rispetto delle procedure di sicurezza e delle disposizioni applicabili, collaborando con le figure responsabili della prevenzione e della sicurezza.

- Gestione delle criticità: affrontare tempestivamente gli imprevisti operativi e individuare soluzioni efficaci per ridurre ritardi e disservizi.

- Reportistica: aggiornare la direzione sull'avanzamento delle attività, sulle risorse impiegate e sulle eventuali problematiche riscontrate.

- Interfaccia operativa: collaborare con project manager, tecnici, fornitori, clienti e altre figure coinvolte nella realizzazione del progetto.

Requisiti richiesti

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- Esperienza pregressa nel ruolo di Capo Cantiere, Site Supervisor o in posizioni analoghe di coordinamento operativo.

- Capacità di organizzare e gestire squadre di lavoro e attività di cantiere.

- Buone capacità di pianificazione, problem solving e gestione delle priorità.

- Autonomia operativa,



senso di responsabilità e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.

- Attenzione alla qualità del lavoro e al rispetto delle procedure di sicurezza.

- Disponibilità a effettuare trasferte frequenti, inizialmente soprattutto nel Sud Italia e, in funzione dei progetti, anche in Italia, Europa e Paesi extra-UE.

- Flessibilità e capacità di adattamento a contesti lavorativi, squadre e ambienti operativi differenti.

- Buone capacità comunicative e attitudine al lavoro in team.

- contratto a tempo indeterminato;

- strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;

- follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;

- un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 35.000 EUR e 40.000 EUR.

La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.

Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un atmosfera di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xysqume Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabili

📌 Responsabile di Cantiere (Conza della Campania)
🏢 agap2 Italia
📍 Conza della Campania