pExperis è la società IT Technology del Gruppo Manpower. /ppLe persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. /ppVogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation. /ph3Experis ricerca un/una Addetto/a alla Prevenzione e Protezione JUNIOR - ASPP /h3h3Come il tuo contributo farà la differenza /h3pL'ASPP supporta l'implementazione e il miglioramento continuo del Sistema di Gestione Salute e Sicurezza aziendale, garantendo la conformità ai requisiti normativi e alle policy interne. /ph3Principali responsabilità: /h3ulliSupportare l'RSPP nell'implementazione delle procedure HSE. /liliPartecipare all'identificazione dei pericoli e alla valutazione dei rischi. /liliAggiornare la documentazione di sicurezza: /liliDVR (Documento di Valutazione dei Rischi) /liliPiano di Emergenza /liliPartecipare ad audit e ispezioni di sicurezza. /liliGestire la reportistica relativa a incidenti e near miss. /liliSupportare l'organizzazione della formazione obbligatoria. /liliCollaborare con funzioni aziendali e partner esterni per garantire la conformità al D.Lgs. 81/08. /liliSupportare programmi di sensibilizzazione sulla sicurezza. /liliGestire database e applicativi HSE /li /ulh3Le caratteristiche della persona che stiamo cercando: /h3ulliCirca 2 anni di esperienza in Salute e Sicurezza sul Lavoro. /liliProvenienza da contesti industriali, manifatturieri o di servizi. /liliPreferibile esperienza in aziende multi-plant. /liliEsperienza in: /lilivalutazione dei rischi /liliispezioni sicurezza /lilinormativa salute e sicurezza. /liliLaurea Magistrale in Ingegneria Elettronica o discipline affini. /liliEsperienza professionale pregressa nel ruolo.



/liliBuona conoscenza degli strumenti di progettazione, simulazione e modellazione hardware. /liliCapacità di leggere, comprendere e redigere documentazione tecnica (requisiti, specifiche, report e analisi). /liliSolida conoscenza delle basi dell'elettronica analogica e digitale. /liliAttitudine al lavoro in team e in contesti tecnici multidisciplinari. /liliCapacità di gestire attività multiple e priorità differenti. /liliForte orientamento al problem solving e al raggiungimento degli obiettivi nel rispetto di tempi e costi. /li /ulh3Obbligatorie /h3ulliAbilitazione ASPP con: /liliDiploma tecnico oppure Laurea in: /liliIngegneria della Sicurezza /liliTecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro /li /ulh3Conoscenze richieste /h3ulliGestione del rischio /liliSDS (Schede di Sicurezza) /liliRischio chimico /liliRischio fisico /li /ulh3Offerta: CCNL Metalmeccanico, livello da definirsi in base alla retribuzione, RAL 40-45K. /h3h3Sede di lavoro: Modena /h3pManpowerGroup promuove pari occasione e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità. /ppNOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000 /p #J-18808-Ljbffr

📌 Addetto/a alla Prevenzione e Protezione JUNIOR - ASPP (Modena)
🏢 Experis Italia
📍 Modena