Tirocinio customer service inbound – torino

Tirocinio customer service inbound – torino

27 ott
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N/A
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Torino

27 ott

N/A

Torino

Humangest filiale di Moncalieri ricerca per azienda cliente un* adett* customer service.

La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari occasione e inclusione.

Sede di lavoro: Torino

Modalità di lavoro: In presenza

Eventuale disponibilità richiesta: 30 ore settimanali, su turni di 6 ore (con 1 ora di pausa) all'interno della fascia oraria 08:00 – 18:30, dal lunedì al venerdìContratto: Contratto di tirocinio di 2 mesi con possibilità di proroga.

Inizio attività prevista 16/11Orario di lavoro: Part-time 30 ore

Retribuzione e condizioni economiche

Retribuzione: € 800 mensili

Responsabilità principali

La risorsa si occuperà di:- Customer service inbound con proposizione commerciale e attività di upselling.- Prevalente gestione telefonica, con attività via chat ed email.- Attività tecniche su: tracing internazionali, amministrazione e fatturazione.

Requisiti richiesti· Titolo di studio: Diploma· Ottime doti comunicative· Aggiornamento costante su processi, procedure e flussi operativi· Buona conoscenza della lingua inglese e italiana· Non è richiesta esperienza pregressa nella mansione





FormazioneÈ previsto un percorso di formazione dal 16 al 27 novembre, dalle 9.00-18.00 con un'ora di pausa pranzo

Cosa offriamo- Percorso di affiancamento e formazione iniziale

Iter di selezione

Il processo di selezione prevede:- Screening delle candidature- Primo colloquio conoscitivo- Colloquio con il responsabile di funzione- Eventuale proposta contrattuale

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

Pari opportunitàSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.

Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #nordovest#PrivacyI dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.

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