Per la nostra Direzione di Milano, si ricerca Junior Payroll analyst HR cost controller con ottime doti organizzative e conoscenza normativa nel calcolo delle retribuzioni e gestione amministrativa del personale, in grado di contribuire all'efficienza delle Risorse umane, possibilmente Neolaureato/a in discipline economicoumanistiche con espresso interesse per l'Amministrazione del Personale ed esperienza maturata tramite assunzione eo stage preferibilmente presso studi professionali.

Esperienze Lavorative

- Elaborazione controllo buste paga, calcolo retribuzioni, indennità, ferie, permessi, assenze e trattenute fiscali/previdenziali.
- Gestione pratiche assunzione, cessazione, trasformazione contratti di lavoro, comunicazioni obbligatorie, controllo di CU.
- Utilizzo software gestionali [es. Zucchetti, TeamSystem] e pacchetto Office (Excel avanzato) per elaborazione prospetti consuntivi del costo del lavoro e dei KPI di commessa (tasso di morbilità, consumo ferie e permessi, ecc.).

Competenze Chiave

- Tecniche: Elaborazionecontrollo Buste Paga,



Software Paghe (es. Zucchetti, TeamSystem), Excel, Sistemi Gestionali HR, Normativa Lavoro (CCNL), UniEmens, F24, CU, Modello 770.
- Trasversali: Precisione, Affidabilità, Analiticità, Organizzazione, Rispetto Scadenze, Problem Solving, Lavoro di Squadra, Comunicazione.

Formazione

- Laurea in Economia, Giurisprudenza, HR o Diploma di Ragioneria.
- Master/Corso Specialistico in Gestione del Personale/Payroll.

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del D.Lgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 e D.Lgs (phone hidden). Per tanto, è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.

Contratto di lavoro: Tempo pieno

Retribuzione: €1.000,00 - €1.500,00 al mese

Agevolazioni:

- Buoni pasto

Sede di lavoro: In presenza

📌 JR HR COST CONTROLLER (Milano)
🏢 For - Services S. R. L.
📍 Milano