Il ruolo prevede la gestione e lo sviluppo delle strategie di vendita all'interno delle attività aziendali. Si responsabilizza nel definire obiettivi commerciali, monitorare le performance delle vendite e analizzare i dati di mercato per individuare opportunità di crescita. Inoltre, si coordina con i vari team per garantire l'allineamento degli sforzi di vendita e si occupa della formazione del personale coinvolto nel processo commerciale. Attività Previste:
• Elaborazione e implementazione di strategie di vendita
• Monitoraggio delle performance commerciali e analisi dei dati di vendita
• Gestione dei rapporti con i clienti strategici
• Coordinamento e supervisione del team di vendita
• Formulazione di piani di formazione e sviluppo per il personale di vendita
• Identificazione di opportunità di mercato e sviluppo di nuovi canali di vendita
• Collaborazione con altri dipartimenti per ottimizzare le attività di vendita




• Presentazione di report e analisi ai vertici aziendali Requisti:
• Elevata capacità di analisi e problem solving
• Ottime doti comunicative e relazionali
• Capacità di leadership e gestione del team
• Attitudine commerciale e orientamento al risultato
• Conoscenza approfondita delle tecniche di vendita
• Flessibilità e capacità di adattamento a contesti in evoluzione
• Competenza nella gestione di progetti e processi
• Capacità di negoziazione e persuasione Offerta
• Il ruolo prevede un impegno tempo pieno con contratto a termine
• Posizione adatta anche a profili junior o alla prima esperienza
• Attività svolte secondo procedure operative condivise
• Approccio operativo finalizzato all’acquisizione progressiva di autonomia
• Attività svolte in coordinamento con personale esperto

📌 Responsabile Gestione e Sviluppo Strategico Vendite (Macerata)
🏢 Ngms Macerata
📍 Macerata