Per il rafforzamento del team Operations ricerchiamo una figura dedicata alla progettazione e all'evoluzione delle soluzioni basate sulla piattaforma CyberArk Privileged Access Management.

La posizione è aperta sulle sedi di Roma, Torino e Milano.

La figura è responsabile delle attività architetturali e progettuali sulla piattaforma CyberArk, in ambienti enterprise e multi-cliente.

Responsabilità

- Progettare architetture CyberArk PAM in linea con i requisiti di sicurezza, disponibilità e conformità del cliente

- Guidare nuove implementazioni, upgrade e migrazioni, incluse le migrazioni da ambienti on-premise a Privilege Cloud

- Definire soluzioni di alta affidabilità e disaster recovery per i componenti della piattaforma

- Sviluppare integrazioni e personalizzazioni (connettori PSM, plugin CPM, automazioni tramite REST API)

- Integrare la piattaforma con l'ecosistema IT e security del cliente (directory service, SIEM, ITSM, MFA)

- Redigere documentazione tecnica: High Level Design, Low Level Design, procedure e piani di migrazione

- Fornire supporto tecnico al team operativo come riferimento di terzo livello

- Partecipare alle attività di pre-sales tecnico e alla stima dei progetti

E' mandatoria la certificazione CyberArk Guardian; le candidature che non rispettano tale requisito non verranno prese in considerazione

- Esperienza consolidata nella progettazione e implementazione di soluzioni CyberArk in contesti enterprise

- Conoscenza approfondita dei componenti della suite: Digital Vault, PVWA, CPM, PSM, PSM for SSH, PTA, Privilege Cloud

- Solida conoscenza di ambienti Windows Server, Active Directory, Linux/Unix e networking

- Capacità di scripting e automazione (PowerShell, Python, REST API)

- Contratto di assunzione a Tempo indeterminato con applicazione del CCNL Metalmeccanico Industria.
- Per questa posizione è prevista una fascia retributiva pari a € 45.000 - € 55.000 lordi annui in coerenza con il CCNL applicato, il livello di inquadramento previsto delle griglie di riferimento per il ruolo professionale proposto.
- Il posizionamento all’interno della fascia sarà determinato sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, tra cui l'esperienza maturata e livello delle competenze tecniche rilevanti rispetto al ruolo proposto.

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 – L.125/91). Oplium promuove un ambiente di lavoro inclusivo e assicura pari occasione di impiego a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, nazionalità, cultura, orientamento personale o credo.

📌 CYBERARK PAM SPECIALIST (Roma)
🏢 OPLIUM
📍 Roma