La Divisione Permanent Recruitment di ADHR Group ricerca per azienda cliente, operante nel settore alimentare, un Impiegato Ufficio Export appartenente alle categorie protette ai sensi dell’ art. 1 della Legge 68/99 . La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio commerciale estero e si occuperà di: Preparazione della documentazione commerciale relativa alle spedizioni. Supporto all’organizzazione delle spedizioni internazionali e monitoraggio delle consegne. Collaborazione con gli uffici interni, in particolare commerciale, logistica e amministrazione. Aggiornamento dei dati e archiviazione della documentazione. Appartenenza alle categorie protette di cui all’art. 1 della Legge 68/99 (mandatorio) Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. Buona dimestichezza con gli strumenti informatici, in particolare il pacchetto Microsoft Office. Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli. Costituirà titolo preferenziale una precedente esperienza in ufficio export, commerciale estero o in ambito amministrativo-logistico. Sede di lavoro:
nei pressi di Guarene (CN) Orario: da lunedì a venerdì, con orario 8.30/12.30 - 13.30/17.30 Si offre: inserimento diretto in azienda, RAL 25.000 - 32.000 euro a seconda dell'esperienza maturata dal candidato Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n 13/I/0013269 Vantaggi: Buoni pasto Dettagli della retribuzione: Intervallo 25.000,00-32.000,00 EUR all'anno
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.