Senior Pattern Maker (Colceresa)

Senior Pattern Maker (Colceresa)

30 ott
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DAINESE
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Colceresa

30 ott

DAINESE

Colceresa

Dainese è leader mondiale nella produzione di abbigliamento e dispositivi di protezione di eccellenza per il motociclismo e gli sport dinamici. Con sede a Vicenza, l'azienda è presente in Europa, Medio Oriente, Africa, Asia, Pacifico e nelle Americhe. Dainese possiede tre marchi prestigiosi
- Dainese, AGV e TCX
- sinonimi di innovazione ed eccellenza tecnica. È presente in 96 paesi attraverso una rete consolidata di partner all'ingrosso, 45 negozi monomarca e un canale di e-commerce diretto. Dainese, azienda leader a livello mondiale nel settore delle protezioni e dell’abbigliamento per il motociclismo e gli sport dinamici, è alla ricerca di un/una Senior Patter Maker da inserire all’interno del Dipartimento R&D; Apparel presso la sede di Colceresa (VI). PRINCIPALI RESPONSABILITA’:
- Sviluppare modelli per abbigliamento tecnico e protettivo, traducendo gli input di Design e Product Development in soluzioni modellistiche coerenti con gli standard qualitativi, costruttivi, ergonomici e prestazionali del brand.
- Realizzare e sviluppare cartamodelli, sdifettamenti e modifiche, assicurando la corretta costruzione e vestibilità del capo nelle diverse fasi di sviluppo.
- Seguire l’intero processo di prototipazione, dal primo prototipo fino alla validazione finale e all’industrializzazione, garantendo continuità e coerenza del modello.
- Gestire e supportare le sessioni di fitting e analisi della vestibilità, individuando criticità e proponendo soluzioni tecniche migliorative.
- Garantire la coerenza dei modelli con gli standard anatomici e di vestibilità definiti dal brand, contribuendo alla loro revisione ed evoluzione quando necessario,



sulla base delle esigenze di prodotto.
- Collaborare alla corretta integrazione di protezioni, inserti funzionali e componenti tecnici all’interno del capo, assicurandone il corretto posizionamento e la compatibilità con vestibilità, ergonomia e libertà di movimento.
- Definire, mantenere e aggiornare la documentazione tecnica relativa ai modelli, assicurando chiarezza e coerenza delle informazioni necessarie alla prototipazione e alla produzione.
- Collaborare con Design, Product Development per garantire il raggiungimento degli standard qualitativi, delle tempistiche di sviluppo e degli obiettivi di industrializzazione.
- Contribuire attivamente all’innovazione dei processi modellistici, delle costruzioni e delle metodologie di fitting, individuando soluzioni capaci di migliorare performance, comfort, qualità e ripetibilità del prodotto.

REQUISITI:
- 15+ anni di esperienza nel ruolo di Senior Pattern Maker / Modellista Senior, preferibilmente maturata nell’ambito technical apparel, motorcycle apparel, sportswear, performance apparel.
- Eccellente conoscenza della costruzione del capo, della modellistica e delle tecniche di confezione, con capacità di gestire prodotti ad elevata complessità tecnica.




- Solida esperienza nella gestione di fitting, vestibilità, proporzioni e problematiche anatomiche, con capacità di valutare il capo sia in posizione statica sia nelle condizioni di utilizzo previste.
- Ottima conoscenza dei sistemi CAD per modellistica, con particolare riferimento a Lectra Modaris.
- Buona conoscenza dei materiali tessili tecnici, delle loro caratteristiche e delle implicazioni che possono avere sulla modellistica e sul fitting.
- Costituisce un notevole valore aggiunto l’esperienza nello sviluppo di abbigliamento protettivo e/o capi destinati all’integrazione di protezioni.
- Capacità di lavorare in modo trasversale con Design, Product Development, Technical Development e fornitori.
- Buona conoscenza della lingua inglese. INQUADRAMENTO & RETRIBUZIONE:
- Range livello: 5°-6° CCNL Tessile Abbigliamento Moda
- Range Retribuzione Annua Lorda (RAL): 35.000-45.000€. La RAL finale sarà definita in base all’esperienza maturata e alla coerenza delle competenze acquisite rispetto alle responsabilità previste dal ruolo. Crediamo nella forza delle differenze e nel valore che nasce dall’incontro di prospettive diverse. Un’azienda inclusiva non è un obiettivo: è la strada che scegliamo di seguire ogni giorno. La nostra selezione del personale rispetta il D.
Lgs. 198/2006, il D.
Lgs. 215/2003 e il D.
Lgs. 216/2003, garantendo pari opportunità a chiunque voglia condividere il percorso. La posizione è aperta a tutt*: accogliamo ogni identità e orientamento, tutelando e valorizzando la libera espressione di ciascun individuo.

📌 Senior Pattern Maker (Colceresa)
🏢 DAINESE
📍 Colceresa

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