La Cooperativa Sociale F.A.I. con sede a Roma, attiva nei servizi alla persona, ricerca un/una Responsabile Risorse Umane da inserire all'interno della propria struttura organizzativa.

La figura ricoprirà un ruolo strategico nella gestione e valorizzazione del capitale umano, contribuendo allo sviluppo dell'organizzazione attraverso la pianificazione delle risorse, il supporto alla Direzione e la promozione di processi di gestione delle risorse umane efficaci e orientati alle persone.

CCNL Cooperative sociali - Tempo determinato per 6 mesi con successiv stabilizzazione

Livello: E1

Retribuzione: €1.839,15 al mese (più Tredicesima e Quattordicesima - quest'ultima al 50%)

Principali responsabilità

- Gestire l'intero ciclo di vita lavorativa del dipendente, dall'inserimento all'eventuale cessazione del rapporto di lavoro.
- Pianificare e coordinare i processi di ricerca, selezione e inserimento del personale in collaborazione con la Direzione e i responsabili dei servizi.
- Curare gli aspetti amministrativi e contrattuali del personale, garantendo la corretta applicazione della normativa vigente e del CCNL.
- Monitorare organici, fabbisogni professionali, assenze, presenze, turnazioni e scadenze contrattuali.
- Collaborare con il consulente del lavoro e con gli enti competenti per tutti gli adempimenti in materia di lavoro e previdenza.
- Supportare la Direzione nella definizione delle politiche di gestione, sviluppo e fidelizzazione delle risorse umane.
- Favorire il dialogo tra organizzazione e lavoratori, promuovendo un clima aziendale positivo e collaborativo.




- Coordinare i processi di gestione documentale relativi al personale, garantendo riservatezza, accuratezza e compliance normativa.
- Collaborare con l'Ufficio Gare nella definizione dei fabbisogni di personale e nella predisposizione della documentazione tecnica di competenza.
- Contribuire allo sviluppo di procedure, strumenti e progetti finalizzati al miglioramento organizzativo e alla valorizzazione delle competenze interne.

Requisiti richiesti

- Laurea in discipline economiche, giuridiche, psicologiche, sociologiche o umanistiche.
- Esperienza consolidata nell'ambito della gestione delle risorse umane.
- Conoscenza della normativa giuslavoristica e degli adempimenti amministrativi del personale.
- Capacità di pianificazione, gestione delle priorità e rispetto delle scadenze.
- Ottime competenze relazionali e comunicative.
- Riservatezza, precisione e forte senso di responsabilità.
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office e degli strumenti digitali di gestione del personale.

Costituisce titolo preferenziale

- Master o percorsi specialistici in Human Resources Management.
- Esperienza nell'utilizzo di software HR, sistemi di rilevazione presenze e pianificazione dei turni.




- Conoscenza di sistemi di gestione e certificazioni organizzative (es. UNI/PdR 125:2022, ISO 9001, welfare aziendale).
- Esperienza maturata nel Terzo Settore, nelle cooperative sociali o nei servizi socio-assistenziali ed educativi.
- Approfondita conoscenza del CCNL Cooperative Sociali.

Cosa offriamo

- Contratto a tempo determinato di 6 mesi con concrete prospettive di proroga e stabilizzazione.
- Inquadramento commisurato all'esperienza e alle competenze possedute.
- Ambiente di lavoro collaborativo, inclusivo e orientato alla crescita qualificato.
- Ruolo centrale nei processi decisionali e organizzativi della Cooperativa.
- Opportunità di contribuire allo sviluppo di progetti e servizi ad alto impatto sociale.
- Flessibilità organizzativa e supporto alla formazione continua.
- Computer e cellulare aziendale.

Sede di lavoro

Roma - III Municipio (attività svolta prevalentemente in presenza).

Come candidarsi

- Invia il tuo curriculum a [email protected] , indicando nell’oggetto "Responsabile Ufficio Personale"

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività».

Retribuzione: €1.839,15 al mese

Benefit:

- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Supporto allo sviluppo professionale

Sede di lavoro: In presenza

📌 Responsabile Risorse Umane (Roma)
🏢 COOPERATIVA FAMIGLIE ANZIANI INFANZIA F.A.I.
📍 Roma