Informazioni su Pillar Pillar è nata nel 2025. Oggi siamo circa 75 persone, lavoriamo già con 800+ imprese, abbiamo raccolto €12 milioni nel 2026 e stiamo iniziando l'espansione internazionale. Stiamo rivoluzionando il sistema operativo dell'edilizia, per digitalizzarla attraverso dati, intelligenza artificiale, automazione e servizi finanziari. La nostra ambizione? Gestire un cantiere su tre in Europa. E siamo ancora all'inizio. Perché entrare ora
* I lead ci sono e stanno aumentando.
* Entrerai in un team Sales che sta crescendo velocemente.
* Lavorerai vicino ai founder e vedrai come si costruisce una startup da dentro.
* Qui, se sei robusto, sarà difficile passare inosservato.
* Tra qualche anno potresti dire: “Io c'ero quando eravamo ancora 75.” Cosa farai La tua missione è semplice: trasformare interesse in pipeline.
* gestirai i lead inbound;
* farai discovery call;
* capirai quali prospect hanno un problema reale e urgente;
* qualificherai le opportunità migliori;
* prenoterai demo per gli Account Executive;
* gestirai follow-up e pipeline su HubSpot;
* contribuirai a migliorare script, messaggi e processo commerciale. Non cerchiamo qualcuno che segua semplicemente uno script. Vogliamo qualcuno che abbia la nostra stessa voglia di aumentare il fatturato. Chi cerchiamo
* Hai almeno 1 anno di esperienza in Sales, idealmente come SDR, BDR o in un contesto B2B SaaS.
* Ti piace parlare con i clienti, ma soprattutto capire cosa c'è dietro a quello che dicono.
* Hai fame, curiosità e voglia di crescere.




* Ti trovi bene con obiettivi, numeri e responsabilità.
* Vuoi essere un top-performer, crescere in ambito sales e adori la competzione. Il CV perfetto non ci interessa vogliamo misurare il tuo impatto. Come lavoriamo in Pillar. In Pillar remiamo tutti nella stessa direzione, come in una barca: se uno accelera, acceleriamo tutti. Siamo ambiziosi e continuiamo a crescere velocemente, alzando sempre l'astercella e prendendoci ownership. Pillar non è per te se vuoi essere un mero esecutore, se vuoi confini definiti e precisi e se cerchi processi già perfetti, ritmi tranquilli o qualcuno che ti dica ogni giorno esattamente cosa fare. Cosa offriamo
* Tempo indeterminato
* €40.000 OTE (fisso + variabile legato a obiettivi)
* €1.000 fringe benefit
* €1.000 welfare
* Buoni pasto da €8/giorno
* Full time, in presenza a Milano
* Offsite ogni 6 mesi
* Crescita meritocratica: impatto = crescita
* Un team giovane, ambizioso, che vuole costruire qualcosa di grande Processo di selezione 1. Call introduttiva con il nostro Talent Acquisition Team 2. Role-play (discovery, presentazione del prodotto e gestione delle obiezioni) con il Team Lead + 1 SDR (45 min) 3. Colloquio con VP of Sales (30 min) 4. Colloquio finale con uno dei nostri Founder (20 min) La ricerca è rivolta ai fusi a sensi della L.903/77 e L.125/91. Ultima cosa Ci sono aziende in cui entri quando tutto è già stato costruito. E aziende in cui puoi entrare prima. Pillar è ancora nella seconda categoria. #J-18808-Ljbffr

📌 SDR - Inbound (Lombardia)
🏢 Pillar
📍 Lombardia