Alpitour Spa cerca una risorsa nell'area Sviluppo e Formazione per potenziare i percorsi di learning e trasformazione organizzativa. La persona lavorerà con HR, manager e stakeholder aziendali per supportare formazione obbligatoria e progetti di sviluppo.
Il ruolo prevede gestione operativa, utilizzo di LMS e reportistica, analisi KPI e contributo a change management. Si richiede laurea in Psicologia del Lavoro o discipline affini, esperienza 1–2 anni, competenze Excel e capacità analitiche.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.