ProfiloInvii la sua candidatura dopo aver letto i requisiti di competenza e qualifica per questa posizione, riportati di seguito.Adecco Italia SpA, divisione Permanent seleziona per strutturato Gruppo Industriale del settore Metalmeccanico, in costante crescita e caratterizzato da una forte attenzione alla qualità e all'in-novazione, un/una:ELETTRICISTA – CABLAGGIO ELETTRICOLa risorsa sarà inserita all'interno del team tecnico e si occuperà di cablaggio di quadri elettrici e bordo macchina, installazione e collaudo degli impianti elettrici, seguendo le attività dalla fase di montaggio fino all'avviamento delle macchine presso il cliente.Il ruolo si svolge prevalentemente presso la sede aziendale, con trasferte occasionali in Italia e all'estero, indicativamente per il 20/30% del tempo. Una posizione quindi adatta a chi desidera mantenere una forte componente operativa in sede, senza rinunciare alla possibilità di effettuare trasferte.ResponsabilitàCablaggio quadri elettrici eimpianti bordo macchinaPosa di canaline, cavi,sensori e attuatoriMontaggio e collegamento dicomponenti elettrici,
pneumatici e sensoriCollaudo funzionaledell'impianto elettricoCollaborazione con ufficiotecnico e meccanico per la risoluzione di problematiche in fase dimontaggioInstallazione e avviamentodelle macchine presso clienti in Italia e all'esteroSkill e ProfessionalitàCompetenze tecnicheDiploma tecnicoEsperienza pregressa dialmeno 2 anni nel ruoloOttima conoscenza diimpianti elettrici industrialiCapacità di lettura dischemi elettriciEsperienza nel cablaggiobordo macchina e quadri elettriciCapacità di utilizzo distrumenti da banco e di misura elettrica (tester, cercafase, ecc.)Competenze trasversaliPrecisione e attenzione aldettaglioCapacità di lavorare in teamFlessibilità e disponibilitàa trasferte occasionaliAutonomia operativa ecapacità di problem solvingOrientamento alla qualità eal rispetto delle tempisticheInformazioni retributiveRetribuzione:CCNL:Livello:Qualifica:BenefitInserimento: contratto a tempo indeterminato,tempo pieno in giornata.Retribuzione indicativa: 30–38 K, (indicativamente livello C3/B2) in funzionedell'effettiva aderenza al ruolo, oltre a indennità di trasferta. xysqume Informazioni AggiuntiveDisponbilità mensa interna.Welfare aziendale#J-18808-Ljbffr
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