La risorsa si occuperà di:
Pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali portali e gestione delle candidature ricevute;
Screening dei CV, primo contatto con i candidati e organizzazione di colloqui conoscitivi;
Predisposizione e invio delle proposte di collaborazione;
Supporto nella gestione delle pratiche di assunzione, in collaborazione con lo studio di consulenza del lavoro;
Gestione delle attività di onboarding e presentazione aziendale ai nuovi assunti;
Organizzazione delle visite mediche e pianificazione delle attività formative;
Gestione delle richieste relative a dotazioni aziendali, strumenti informatici e dispositivi di protezione individuale (DPI);
Predisposizione e invio di comunicazioni aziendali;
Collaborazione con i referenti interni per la raccolta delle esigenze organizzative e di personale.
📌 Addetto/a Risorse Umane (Italia)
🏢 e-work
📍 Italia
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