Siamo alla ricerca di un profilo ambizioso da inserire nel nostro organico per guidare la crescita di un'attività di vendita B2C di servizi commerciali. Cerchiamo una persona che voglia trasformare i target in risultati concreti, gestendo la pipeline e motivando il team sul campo per superare ogni obiettivo mensile.
Insieme costruiremo una strategia di sviluppo aggressiva attraverso queste attività:
- Coordinamento operativo del team di vendita e monitoraggio dei KPI giornalieri
- Gestione della pipeline commerciale e ottimizzazione dei processi di acquisizione clienti
- Formazione pratica dei venditori per migliorare il tasso di conversione
- Analisi dei risultati e reportistica periodica per l'ottimizzazione dei flussi di lavoro
Offerta e benefit:
- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1600-2800 € (composta da fisso + provvigioni a obiettivo)
- Contratto a tempo indeterminato
- Premio su obiettivi
- Formazione continua
- Buoni pasto
- Tempo pieno full-time
Requisiti:
- diploma di scuola superiore
- non è richiesta esperienza pregressa
- spiccate doti di leadership e orientamento al risultato
- disponibilità all'inserimento previsto a novembre
- ottime capacità comunicative
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.