Per una società nostra cliente, realtà industriale specializzata nella progettazione e realizzazione di soluzioni tecniche per l’edilizia, presente sul mercato da oltre 50 anni e in continua crescita e sviluppo, siamo alla ricerca di un/una:
DISEGNATORE TECNICO CAD
La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio tecnico e si occuperà della realizzazione e dell’aggiornamento degli elaborati tecnici, supportando la gestione dei progetti e seguendo le attività operative presso i cantieri, in collaborazione con il team tecnico aziendale.
Il/La candidato/a avrà le seguenti responsabilità: Realizzazione e aggiornamento di disegni tecnici mediante software CAD 2D e, preferibilmente, 3D; Interpretazione di specifiche progettuali, schemi e indicazioni tecniche per lo sviluppo degli elaborati; Collaborazione con l’ufficio tecnico per la definizione delle soluzioni progettuali e la gestione delle eventuali modifiche; Gestione e aggiornamento della documentazione tecnica relativa ai progetti; Effettuazione di sopralluoghi e rilievi esecutivi presso i cantieri, prevalentemente nel Nord Italia, con eventuali trasferte all’estero; Supporto alla gestione delle attività di cantiere e redazione della relativa contabilità.
Il/La candidato/a avrà i seguenti requisiti:
Diploma di Geometra o titolo di studio tecnico affine; saranno valutati anche candidati con formazione ingegneristica; Esperienza pregressa di almeno 3 anni in ruoli analoghi, preferibilmente in ambito edilizio o tecnico e nella gestione di cantieri; Buona conoscenza di AutoCAD o software CAD equivalenti; Gradita conoscenza di applicativi per il disegno tridimensionale e familiarità con il pacchetto Microsoft Office; Disponibilità a effettuare trasferte frequenti, indicativamente per il 50% del tempo lavorativo, prevalentemente sul territorio nazionale e occasionalmente all’estero; Residenza nella provincia di Verona o in zone limitrofe.
Sede di lavoro: Verona (VR). Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì, indicativamente dalle 8:30 alle 17:30. Inquadramento e Retribuzione CCNL: Metalmeccanica Industria. RAL indicativamente compresa tra € 30.000 e € 35.000, oltre a buoni pasto del valore di € 8,00 al giorno. La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo.
Processo di selezione Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.
Diversità e inclusione L’azienda garantisce pari possibilità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77. by helplavoro.it
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.