Profilo

Gruppo internazionale leader nei servizi per la mobilità e il trasporto professionale, presente in oltre 20 Paesi europei attraverso un network di società specializzate. Supporta ogni giorno migliaia di aziende di trasporto con soluzioni dedicate alla gestione dei pedaggi, dei servizi intermodali, del recupero IVA e accise e di numerosi servizi a valore aggiunto per il settore della mobilità professionale. Nell'ambito del piano di sviluppo europeo l’azienda sta investendo in un'importante business line dedicata alle Fuel Card, con l'obiettivo di costruire una soluzione innovativa e competitiva a livello internazionale. Per supportare questa crescita siamo alla ricerca di un/una Business Program Manager – Fuel Solutions.

Responsabilità

La persona entrerà a far parte di un progetto strategico a livello europeo e avrà la responsabilità di supportarne lo sviluppo, il coordinamento e l'implementazione nei diversi mercati. Il ruolo rappresenta un mix tra Project Management, Business Development e Go-To-Market Coordination, con l'obiettivo di garantire il corretto avanzamento delle iniziative e accompagnare il lancio commerciale della soluzione Fuel Card presso le diverse country del Gruppo. La figura lavorerà a stretto contatto con stakeholder internazionali appartenenti alle funzioni Sales, Marketing, Finance, IT, Legal e Operations, contribuendo alla crescita di una business unit destinata a diventare sempre più strategica nei prossimi anni.

Principali responsabilità

- Coordinare le attività progettuali legate allo sviluppo della business line Fuel Card.
- Garantire l'avanzamento delle iniziative attraverso il monitoraggio di milestone, tempistiche e KPI.




- Predisporre reportistiche periodiche e presentazioni direzionali sull'andamento del progetto.
- Favorire l'allineamento tra le diverse funzioni aziendali coinvolte.
- Supportare le attività di go-to-market nei diversi Paesi europei.
- Affiancare i Sales Leader locali nel lancio e nella promozione della soluzione.
- Raccogliere, analizzare e condividere dati e insight utili allo sviluppo del business.
- Collaborare con team internazionali per identificare opportunità di crescita e cross-selling sulla clientela esistente.
- Partecipare a incontri, workshop e trasferte presso le sedi del Gruppo e i mercati esteri.
- Contribuire alla definizione dell'evoluzione organizzativa e strategica della business unit.

Profilo

Requisiti

- Laurea in discipline economiche, ingegneristiche o equivalenti.
- Esperienza di almeno 7 anni in ruoli di Project Management, Program Management, Business Development o Operations all'interno di contesti internazionali.
- Ottima capacità di gestione di progetti complessi e trasversali.
- Forte attitudine analitica e capacità di interpretazione dei dati.
- Esperienza nella gestione di stakeholder di differenti funzioni aziendali.
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
- Disponibilità a frequenti trasferte in Italia e all'estero.





Costituiscono un plus

- Esperienza maturata nei settori Mobility, Fleet Management, Automotive Services, Telematics, Mobility Solutions o Business Services.
- Familiarità con dinamiche commerciali e processi di go-to-market.
- Esperienza in contesti europei multicountry.
- Certificazioni o metodologie di Project Management e Process Improvement.

Cerchiamo una persona che abbia

- Resistente orientamento al risultato.
- Approccio imprenditoriale e spirito di iniziativa.
- Capacità di influenzare e coinvolgere stakeholder senior anche senza responsabilità gerarchica diretta.
- Eccellenti capacità comunicative e relazionali.
- Ambizione, curiosità e desiderio di contribuire alla crescita di un progetto innovativo.
- Flessibilità e capacità di operare in contesti dinamici e in evoluzione.

Cosa offriamo

- Inserimento in un progetto strategico e ad alta visibilità internazionale.
- Possibilità di contribuire alla costruzione di una nuova linea di business europea.
- Percorso di crescita professionale con concrete prospettive di evoluzione manageriale.

Tipologia contrattuale

CCNL: commercio

Livello: II o I

Vantaggi

- Pacchetto retributivo competitivo composto da:
- CCNL commercio
- Liv I-II
- RAL 50.000 - 60.000€;
- bonus annuale;
- auto aziendale uso promiscuo;
- carta carburante;
- telepass;
- welfare e benefit aziendali.
- Modalità di lavoro flessibile e ambiente internazionale.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati d

📌 BUSINESS PROGRAM MANAGER – FUEL SOLUTIONS (Lombardia)
🏢 LHH
📍 Lombardia